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2016崇左市江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) “綠色通道”招聘衛(wèi)生人員30人公告

發(fā)布時(shí)間:2016/12/21 1:04:20文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):10464次


2016崇左市江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) “綠色通道”招聘衛(wèi)生人員30人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍,根據(jù)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政廳、衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見(jiàn)》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))精神,經(jīng)江州區(qū)人社局、編制辦審核,江州區(qū)人民政府同意,江州區(qū)組織參加廣西有關(guān)高等院校舉辦的2017屆畢業(yè)生“雙選會(huì)”,以“綠色通道”方式公開(kāi)招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員30名。

一、招聘計(jì)劃

重點(diǎn)招聘江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才30名(招聘的具體人數(shù)、崗位、資格條件見(jiàn)附件1)。

二、招聘條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)計(jì)劃內(nèi)普通高校全日制大專及以上2015年和2016年擇業(yè)期內(nèi)歷屆醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生,2017年應(yīng)屆醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(三)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)具有符合職位要求的學(xué)歷學(xué)位條件;

(六)具備與工作崗位相匹配的工作技能等其他資格條件。

三、招聘方式

由江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“綠色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)相關(guān)人員組成招聘工作組,參加相應(yīng)高等院校雙選會(huì)(見(jiàn)附件2),采取組織面試、體檢、試崗考核、公示聘用的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查(2016年12月9日—12月27日)。在有關(guān)高等院校雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接受報(bào)名,由招聘工作組進(jìn)行資格審查確認(rèn),達(dá)成初步意向后進(jìn)入面談環(huán)節(jié),由招聘小組成員與應(yīng)聘人員進(jìn)行面談,確定初選入圍人員。

報(bào)名需提交的證件材料:報(bào)考人員提供身份證、畢業(yè)證(2015、2016屆)、學(xué)位證(2015、2016屆)、有關(guān)資格證件原件(如有)、畢業(yè)生推薦表或個(gè)人簡(jiǎn)歷。報(bào)考人員所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假材料或發(fā)現(xiàn)不符合資格要求,一經(jīng)查實(shí),立即予以取消面試、體檢、試崗考核、公示、聘用的資格。以上提供的證件均為原件,同時(shí)提供復(fù)印件各一份。另交近期小2寸免冠白底彩色照片3張。

通過(guò)資格初審后,報(bào)考人員填寫《崇左市江州區(qū)2016年赴高等院?!熬G色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件3)。

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(二)面試(2017年2月18日)。面試工作具體由江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“綠色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試過(guò)程原則上按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作面試規(guī)則(試行)》的要求進(jìn)行。面試成績(jī)從高到低確定體檢對(duì)象。面試地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢(2017年2月20日)。組織應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》實(shí)施。如體檢中出現(xiàn)身體不合格或考生自動(dòng)放棄的,考核小組根據(jù)報(bào)考人員面試情況排序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象??忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。體檢合格人員確定為擬聘人選。

(四)試崗考核(2017年3月1日-3月31日)??己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負(fù)責(zé)組織實(shí)施。采用商調(diào)檔案進(jìn)行審查、走訪、試崗等方式,主要考察擬聘對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(五)公示聘用(2017年4月17日-4月25日)。擬聘人員通過(guò)招考單位試崗考核合格,進(jìn)行擬聘公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議,報(bào)請(qǐng)江州區(qū)人民政府審批同意后,招聘單位和江州區(qū)衛(wèi)計(jì)局、人社局、編制辦按照《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見(jiàn)》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))規(guī)定,為新進(jìn)人員辦理聘用手續(xù),并由招聘單位與新進(jìn)人員簽訂服務(wù)期不得少于5年的聘用合同。新進(jìn)人員一律按照“定編定崗不定人”的新機(jī)制,統(tǒng)一納入崗位設(shè)置和聘用制度管理,享受崇左市江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在職在編人員的同等待遇。

四、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘過(guò)程中請(qǐng)保持通訊暢通,因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。

2.所有應(yīng)聘人員應(yīng)聘時(shí)發(fā)生的一切費(fèi)用均由本人自行負(fù)擔(dān)。

五、本方案未盡事宜由江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“綠色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:陳芬 0771-6460951

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1.江州區(qū)2016年基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“綠色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃一覽表

2.廣西高等院校雙選會(huì)時(shí)間及地點(diǎn)的安排表

3.崇左市江州區(qū)2016年赴高等院?!熬G色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

<1-3壓縮附件>

原標(biāo)題:崇左市江州區(qū)2016年基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) “綠色通道”公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

崇左市江州區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“綠色通道”

公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年12月8日

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