南京城市職業學院（南京開放大學）2021年招聘公告
為更好地選拔優秀適崗人才，優化學校人員結構，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發﹝2020﹞9號)，南京城市職業學院(南京開放大學)2021年面向社會公開招聘45名列事業編制管理工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關信息在南京市人力資源和社會保障局網(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京人事考試網(www.njrsks.net)、南京城市職業學院網(www.ncc.edu.cn)、南京開放大學網(www.njou.edu.cn)等發布，具體的招聘崗位、數量、資格條件等詳見《南京城市職業學院(南京開放大學)2021年公開招聘工作人員崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;擁護中國共產黨領導和社會主義制度;熱愛教育事業。
2、遵紀守法，品行端正，廉潔奉公。
3、年齡在35周歲以下(1985年12月31日以后出生)。
4、適應崗位要求的身體條件。
5、符合《崗位信息表》中要求的其他資格條件。
6、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省有關規定執行。
(二)有下列情形之一的，不得應聘：
1、現役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業生。
2、應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
4、新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編(在冊)人員。
5、2021年12月31日前，5年服務期未滿的公務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
(三)有關要求
1、2022年全日制普通高校應屆畢業生，須于2022年8月31日前取得畢業證書、學位證書;留學回國人員需在資格復審前，取得國(境)外學歷學位，并完成教育部中國留學服務中心認證，提供由教育部中國留學服務中心提供的《國外學歷學位認證書》。
2、資格條件中工作經歷計算的截止時間為2021年12月31日。
三、招聘程序
(一)報名程序及要求
1、網上報名
本次招聘考試實行網上報名。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。報名網址：南京人事考試網(www.njrsks.net)。報名、照片上傳時間：2022年1月10日9:00至2022年1月12日16:00。
2、資格初審
學校對網上報名的應聘人員進行報考資格初審。
資格初審時間：2022年1月10日9:00至2022年1月12日18:00。
3、應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年1月10日9:00至2022年1月13日12:00。
4、學校對資格初審異議的處理時間：2022年1月10日9:00至2022年1月13日16:00。
5、信息查詢
應聘人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向學校陳述申辯。
已經通過資格初審的，不得改報其他崗位。在報名時間結束前，資格初審未通過者，可改報符合資格條件的其他崗位。
6、繳費確認
通過資格初審的應聘人員，在南京人事考試網通過網上銀行進行網上確認繳費(100元/人)(蘇價費函[2007]146號)。
繳費確認時間：2022年1月10日9:00至2022年1月14日12:00。
通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。
7、核減(取消)計劃
崗位筆試開考比例詳見崗位信息表“開考比例”欄，報名成功人數未達開考比例將相應核減或取消招聘計劃。
8、準考證打印
通過資格初審且網上繳費成功者于筆試前3天登錄南京人事考試網,點擊“準考證打印”下載打印準考證。打印中如有問題，請直接與南京市人事考試中心聯系，聯系電話：025-83151200。
9、有關要求
(1)應聘人員須仔細閱讀“誠信承諾書”，嚴格按招聘崗位要求和網上提示，如實填報個人信息，報名表中所填專業應與畢業證書專業一致，提交的報考申請材料應當真實、準確、完整、有效，嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。
(2)照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20kb以下)。
(3)報名資格初審通過后，不能再更改報名信息。需使用本人在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
(二)考試方式和實施辦法
本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行，總成績采用百分制計算，具體考試形式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。
1、筆試
筆試由學校委托有資質的專業考試機構命制，自行組織考試，不指定教材。
(1)筆試科目
筆試科目為崗位相關專業知識及綜合能力素質。
(2)筆試時間和地點
筆試時間：2022年1月19日上午9：00—11：30。
筆試地點詳見準考證。應聘人員應攜帶準考證和有效居民身份證按照規定的時間到考點參加筆試。未按準考證指定考試時間、地點參加考試的，視為自動放棄。
按疫情防控有關要求，應聘人員考試當天“蘇康碼”須為綠碼、筆試前48小時內新冠病毒核酸檢測證明為陰性、現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。具體防控要求，將視我市疫情防控要求適時調整，若有變化，請以學校通知為準。
(3)筆試合格分數線為60分，筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網公布，應聘人員可憑本人有效居民身份證查詢筆試成績。
2、面試
筆試閱卷結束后，面試人選在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘數的相應比例(同開考比例)確定。
(1)資格復審
面試前，學校對取得面試資格的應聘人員進行報考資格復審。參加資格復審的人員名單和相關要求，由學校通知應聘人員，或通過學校網站公布。應聘人員請在成績公布后，保持聯系方式暢通，以便學校通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄。
資格復審時，應聘人員須根據學校要求持筆試準考證、本人有效身份證、畢業證、學位證、工作經歷的證明等;尚未取得畢業證書的普通高校2022年畢業生，還須提供《畢業生就業推薦表》和空白就業協議書原件;在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷學位認證證明。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。
復審合格者進入面試。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。
通過資格復審進入面試的人員名單將在學校網站公布。
(2)面試由學校按照批準后的方案組織實施，主要考察應聘人員的綜合素質、崗位所需的工作及實際操作能力。面試成績以百分制計算，合格分數線為60分。面試成績當場通知應聘人員。
(三)考察、體檢
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員，如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加考察體檢人員，如筆試成績仍相同，學校可對成績相同的人員組織加試。
有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報考的證明。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執行。體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
(四)公示與聘用
學校根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會保障局網和學校網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，由學校為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用者試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在規定時間內辦理報到和有關手續，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續的，取消其聘用資格。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，可由學校報公開招聘綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。
四、工作紀律
應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。
五、招聘咨詢
政策咨詢：組織人事部025-85395160
考務咨詢：組織人事部025-85395160
六、招聘監督
監督電話：紀委辦025-85395131
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