為提升我院醫療技術水平，緩解我院醫學人才缺乏的現狀，根據《宜賓市事業單位考核招聘高層次緊缺專業人才實施辦法(試行)》和事業單位公開招聘工作人員相關規定，現結合我院崗位空缺情況和工作需要，擬公開考核招聘29名工作人員，現將有關事項公告如下：
本公告在宜賓人事考試網(http://www.ybpta.gov.cn/)和中國三江人才網(http://www.ybrc.gov.cn/)上發布。
一、招聘對象范圍及條件
(一)招聘人員范圍及專業技術崗位
取得普通高等院校全日制碩士研究生學歷和學位;取得相應副高及以上專業技術職稱人員，詳情請見《崗位表》。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
(二)考核招聘對象必須具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
2.遵紀守法，品行端正;
3.身體健康，能堅持招聘崗位的正常工作;
4.具有符合崗位要求的工作能力及其相關資格條件。其中年齡計算以報名截止日為準。
(三)下列人員不得列入招聘范圍
1.曾受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.正在接受違法違紀審查及審計尚未終結人員;
4.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
5.違反有關規定不適宜報考的人員;
二、招聘辦法
采取雙向選擇、考試考核的方式招聘，擇優聘用。有1年及以上三級甲等綜合醫院臨床工作經驗者，同等條件下優先聘用。
三、報名與資格審查
(一)報名
報名采取現場報名的方式進行。符合崗位招聘條件且志愿報考的人員須填寫《宜賓市第一人民醫院考核招聘高層次醫學人才報名表》，并持本人有效居民身份證、畢業證書、專業技術資格證書原件及其復印件1份、近期一寸免冠正面照片1張以及其他有關證明材料原件，到宜賓市第一人民醫院人事科現場報名及資格審查。報名與資格審查時間：2015年8月4日-2015年8月12日
(二)考試
1、現場確認?？忌钄y帶身份證、面試通知單提前到面試地點進行確認。
2、考試?？荚囈悦嬖囆问竭M行，主要考核考生專業知識和崗位所需的其它知識及技能。
考試結束后，按招聘計劃由高分到低分等額確定進入考核體檢范圍人員。
(三)體檢及考察
根據招聘名額，按照報考者考試成績情況，從高分到低分依次等額確定體檢及考察考核人員。體檢參照公務員體檢標準進行。考察考核著重了解考察考核對象的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、學習情況、遵紀守法等方面的情況，查閱個人人事檔案，對其應聘的資格條件和所提供材料的真實性進行復審。
因體檢、考核不合格或自動放棄出現的缺額，可根據空缺名額，經主管部門和人社行政部門同意后，按照考試成績依次等額遞補，達不到崗位要求的不再遞補。
(四)公示
擬聘人員將在宜賓人事考試網和中國三江人才網進行不少于 7 個工作日的社會公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。
(五)審核確認和辦理聘用手續
擬聘人員公示無異議者，由各招聘單位和主管部門對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后，由招聘單位填寫審核確認材料經主管部門審查后報人社部門審核確認。通過同級人社部門審核確認的人員，取得聘用資格。通過同級人社部門審核確認后的所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結束后60日內提供原單位與其解除聘用(勞動)關系的書面材料和全部檔案后，方可辦理聘用手續。不能按期辦理完相關手續的，取消聘用。
用人單位憑同級人社部門的確認函，通知取得聘用資格的人員在規定的時間內(具體時間以招聘單位書面通知為準)到單位報到，并按照有關規定簽訂事業單位人事聘用合同。
四、紀律與監督
本次招聘嚴格按照事業單位公招的有關規定執行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經發現，即取消聘用資格并追究相關人員的責任。
監督舉報電話： 0831—8240482。
五、本公告由宜賓市第一人民醫院負責解釋。
報名咨詢電話：0831—8225627
原標題：宜賓市第一人民醫院2015年第一次公開考核招聘工作人員公告
點擊下載>>>1-2.docx
1、2015年宜賓市第一人民醫院第一次考核招聘崗位表
2、宜賓市第一人民醫院考核招聘高層次醫學人才報名表
宜賓市第一人民醫院
2015年8月4日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網