按照中、省、市關于事業單位公開招聘工作人員的有關規定，根據縣(區)、市直部門申報要求，經市政府研究批準，公開招聘2015年安康市事業單位工作人員。現公告如下：
一、招聘人數及崗位
2015年全市事業單位面向社會公開招聘工作人員479名(具體招聘單位及崗位見附件1)。
二、招聘對象和條件
(一)應聘人員基本條件信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
3、具有良好的品行;
4、取得國家教育行政部門承認、適合崗位要求的學歷條件;
5、適應招聘崗位要求的身體條件;
6、18周歲以上、35周歲以下(1979年9月19日至1997年9月18日期間出生)。招聘崗位有具體年齡要求的，以崗位要求為準;
7、招聘崗位所需的具體資格條件以附表崗位要求為準，招聘崗位所要求的專業以國家教育行政部門的專業目錄為準。
(二)不符合報名應聘條件的主要情形
1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，不宜在本次所招聘事業單位工作的;在立案審查期間或未解除行政處分的;
2、因在公務員招錄、事業單位招聘中違規違紀，在禁考期間的;
3、在讀的全日制普通高等院校學生，以及在讀的全日制普通高等院校學生用以往取得的學歷報名的;
4、現役軍人;
5、新錄用公務員在試用期內以及所在職位有服務年限規定且服務年限未滿的;
6、“服務基層項目”人員服務期未滿的(不含大學生村官和西部志愿者);
7、事業單位公開招聘規定需要回避的;
8、法律、法規規定不符合本次招聘要求的。
三、招聘程序
(一)招聘崗位查詢
應聘人員可通過安康市人民政府門戶網、安康市人力資源和社會保障局網查詢招聘崗位一覽表。如對招聘崗位的專業要求、資格條件等需詢問，請直接與招聘縣(區)或市直招聘單位聯系，由其負責答復。
(二)報名與資格審查
本次招聘采取網上報名和網上資格初審，不設現場報名。
1、報名時間：2015年9月19日08：00――22日18:00。9月22日18:00之后，報名系統將自動關閉。
2、報名網址：
http://114.112.55.118:8060/akwsbm/webregister/index.aspx
3、網上報名。應聘人員登陸報名網站只能選擇一個崗位進行報名，按照要求如實、完整填寫本人信息，并上傳本人近期免冠證件照。如應聘人員所填信息與本人真實信息不符、弄虛作假的，一經查實，即取消考試及聘用資格，后果由應聘人員自負。
報名情況將在市政府門戶網公布。
4、資格初審。按照公布的崗位資格條件，在應聘人員提交報名信息后的24小時內進行網上資格初審，資格初審通過后的信息不得變更。網上資格初審時間為9月19日09:00--23日18:00。
5、網上繳費確認。通過網上資格初審的應聘人員應及時登陸報名網站，于9月23日24:00前進行網上繳費確認。未在規定時間內進行網上繳費的，視為自行放棄。考試收費參照省財政廳、省物價局《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發〔2001〕89號)每人每科50元的標準。
6、網上打印報名表。網上繳費確認成功的應聘人員務必于9月25日24:00前，登錄報名網站自行打印《安康市2015年事業單位公開招聘報名表》，逾期無法補打，責任自負。
7、網上打印準考證。網上繳費確認成功的應聘人員，于10月14日至16日24:00前登陸報名網站自行打印準考證。
準考證是參加筆試、面試、體檢、報到等程序的必須憑證，請妥善保管。
8、因報名繳費確認人數達不到筆試開考比例不予開考的崗位，將在市政府門戶網公告。
根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》規定，應聘同一崗位的要形成競爭，招聘人數與應聘人數之比不能低于1:3的比例。達不到規定比例的，核減或核銷該崗位的招聘計劃。應聘崗位被核銷的應聘人員，由安康市人事考試中心負責退還報名費。
對應聘人員的資格審查，既有報名時的資格初審、面試前資格復審，也包括考察、公示，以及聘用審批、試用期管理等監督，貫穿于考試聘用工作全過程。
(三)筆試
筆試為公共科目考試，滿分為100分。
1、筆試時間：10月17日9時-11時(具體地點及時間安排詳見準考證)。應聘人員須同時攜帶準考證、二代有效身份證并按規定時間、地點參加考試。公共科目考試參照使用《2015年陜西省省屬事業單位公開招聘工作人員公共科目考試大綱》。
2、自主就業退役士兵的加分方式。符合《陜西省實施<退役士兵安置條例>辦法》(省政府令第163號)規定的自主就業退役士兵，通過報名繳費確認的，應于9月24日至9月25日向市人社局(地址：市政府前辦公樓一樓114號)申請加分，并提供本人畢業證、退伍證、自主就業協議和獲得中央軍委授予榮譽稱號、軍隊軍區級單位授予榮譽稱號，或榮獲三等功以上證明，逾期視為自動放棄。加分計入筆試成績。
3、筆試成績查詢。筆試成績將于2015年10月底公布，應聘人員可登陸市政府門戶網查詢。
筆試成績設置最低分數線，最低分數線計算辦法為：最低分數線=本次筆試有效成績平均分×60%，筆試成績低于最低分數線的，予以淘汰。
4、確定面試人選。根據應聘人員筆試成績，按照1:3的比例，以筆試成績在最低分數線及以上由高到低的順序確定參加面試人選并公示，末位筆試成績并列的，一并進入面試。對筆試成績在最低分數線及以上應聘人數少于聘用計劃3倍的崗位，達到最低分數線人員全部確定為面試人選。
(四)資格復審和體能測評
11月上旬組織資格復審和體能測評，具體時間、地點在市政府門戶網上另行通知。
1、所需資料。必須由本人持二代有效身份證、準考證、報名表、畢業證、學位證原件及復印件、中國高等教育學生信息網打印的學歷認證信息及崗位所需的其他相關證件，統一進行資格復審。留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書以及我國駐外使領館的有關證明材料。大學生村官和西部志愿者必須提交有干部管理權限的機關出具的同意報考證明;機關事業單位在編在職人員，必須提交具有人事管理權限的機關出具的同意報考證明。
2、體能測評。應聘市公安局事業單位崗位的人員，面試資格復審合格的須參加體能測評，體能測評標準參照《陜西省錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行。體能測評由市公安局負責組織實施。凡體能測評不合格的人員，不得進入面試。
3、遞補。對于資格復審不合格或放棄資格復審的應聘人員取消面試資格。在取消復審不合格或放棄資格復審人員面試資格后，若參加面試人數仍不少于招聘計劃的3倍，則不再進行遞補;若參加面試人數少于招聘計劃的3倍，則按照筆試成績在最低分數線及以上由高到低的順序依次進行遞補，遞補只進行一次。遞補時，出現末位筆試成績并列的，并列者同時確定為面試資格復審人員。
市公安局事業單位崗位體能測評后出現的缺額，依照上述原則遞補后進行資格復審和體能測評，遞補只進行一次。
未在規定時限內參加面試資格復審或體能測評的，視為自動放棄面試資格。
(五)面試
面試于11月中旬組織實施，市直事業單位應聘人員面試由市人社局組織實施，縣(區)應聘人員面試由各縣(區)人社局組織實施。具體時間、地點將在市政府門戶網公布。面試以結構化面試的形式進行，主要測試考生的思維能力、應變能力、協調能力、語言表達能力、個性穩定性和舉止儀表等。面試滿分為100分，對參加面試人數少于招聘計劃3倍的崗位，其應聘人員面試成績低于60分的，不得進入下一環節。
面試成績當場向考生宣布，并由考生簽字確認。
應聘人員考試總成績按照公共科目考試、面試成績加權后計算確定。考試總成績滿分為100分，應聘人員考試總成績的計算方法為：考試總成績﹦公共科目考試成績×60%﹢面試成績×40%。計算成績時，保留小數點后兩位，不實行四舍五入。考試總成績保留2位小數后如出現并列，擬進入體檢人員超過聘用計劃的，總成績順延小數位確定排名順序;考試總成績并列且順延小數位后仍完全相同時，按筆試成績確定排名順序。
(六)體檢
根據應聘人員考試總成績按照1:1的比例確定參加體檢人選。各縣(區)應聘人員體檢由縣(區)人社局負責組織實施;市直事業單位應聘人員體檢由市人社局負責組織實施，體檢時間另行發布。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》執行。
進入體檢環節的應聘人員不按照規定時間、地點參加體檢，視為放棄。體檢費按醫院體檢收費標準，由參加體檢的人員繳納。
(七)考察
由各縣(區)人社局、市直各事業單位主管部門負責組織對體檢合格的人選進行考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質，并對應聘人員的資格條件進行復審。
對體檢或考察不合格的應聘人員，不得聘用。對因體檢或考察不合格取消資格后所產生的空缺崗位，經市直各事業單位主管部門、縣(區)人社局核準后按應聘人員總成績和本公告規定的成績排序辦法由高到低依次遞補。
根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員，并于2015年11月下旬在市政府門戶網公示，公示期為7個工作日。公示期滿后不再進行遞補。
(八)聘用
各縣(區)、市直各事業單位主管部門根據考試、體檢、考察、公示結果，確定擬聘用人員名單報市人社局審核，由市人社局統一發布聘用人員名單，核發《安康市事業單位公開招聘工作人員通知書》。新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。招聘單位應按有關規定及時與新聘用人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并協助辦理有關手續，不得以任何理由拖延或拒絕辦理。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《事業單位人事管理條例》和《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發【2006】19號)規定執行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
四、紀律要求
為維護2015年安康市事業單位公開招聘工作秩序，各縣(區)、事業單位主管部門、事業單位和考務機構，以及所有參與招聘工作的人員要高度重視，嚴格程序，規范操作，嚴肅紀律并自覺接受紀檢監察部門和社會監督，確保本次招聘工作公開、公平、公正進行。凡有違反法律法規、弄虛作假、泄密等違反公開招聘工作紀律的人員，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
對于惡意注冊報名，擾亂招聘秩序或者弄虛作假、騙取資格的人員，一經查實即取消相關資格，且三年內不得應聘全市各級事業單位。對在招聘中弄虛作假、不符合應聘基本條件或崗位資格條件的人員，一經查實即按照有關規定終止相關資格或取消聘用，并作出相應處理。
五、重要提示
1.應聘人員網上報名時必須提交準確、暢通的聯系電話，并關注招聘的相關公告以及市政府門戶網站，以防止錯過相關招聘時間安排和出現遞補時無法聯系。所有通過本人電話或網絡告知可透漏試題、答案、包過的電話和信息，均與本次公開招聘無關，如有發生，請及時向公安機關報案。面試資格復審、面試、體檢等安排以市政府門戶網公告為準。
2.本次招聘考試只指定考試大綱，不指定也不出版發行考試教材或輔導用書。不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;請勿輕信有關“安康市事業單位公開招聘考試”的電話、短信、微信、qq、出版物以及培訓廣告的宣傳，以免上當受騙。社會上可能出現的假借安康市事業單位公開招聘考試命題組、招聘主管部門等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
技術咨詢電話：0915-3282005
報名咨詢電話：0915-3225115
崗位咨詢電話：公開招聘崗位一覽表上所留電話。
原標題：安康市2015年事業單位公開招聘工作人員公告
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安康市人力資源和社會保障局
2015年9月14日
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