久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

您的位置:網(wǎng)站首頁(yè) > 職場(chǎng)資訊 > 職場(chǎng)指南 > 面試筆試 > 被企業(yè)HR拒絕的四種網(wǎng)投行為

被企業(yè)HR拒絕的四種網(wǎng)投行為

發(fā)布時(shí)間:2014/7/2 16:35:31文章來源:揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)瀏覽次數(shù):20156次


在求職過程中,求職者問的最多的問題就是簡(jiǎn)歷投遞出去沒有回音。沒有回音的原因很復(fù)雜,除了簡(jiǎn)歷制作不夠吸引hr外,簡(jiǎn)歷的投遞方式也是重要環(huán)節(jié)。

海投簡(jiǎn)歷
被拒指數(shù):★★★★★
  
  hr極其不喜歡海投行為。從事hr工作的網(wǎng)友表示:“投遞,是一個(gè)動(dòng)作,獲得職位,才是結(jié)果。全面海投,是一個(gè)過程,但‘海投黨’不愿意為更好地結(jié)果付出更大的努力——他們希望收到對(duì)方的電話后再努力。比如,對(duì)方電話通知面試了,他再去準(zhǔn)備面試信息;雖然僅僅是一個(gè)海投的小動(dòng)作,反應(yīng)的是一種心態(tài):有希望,才努力,而不是因自己的努力去收獲果實(shí)。自己的事尚且如此對(duì)待,何況別人的事,企業(yè)的事……所以,‘海投黨’多半不是一個(gè)好員工。” 
 
   人力資源專家提醒:在進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷投遞時(shí)切不可毫無目標(biāo)的海投!一定要找準(zhǔn)自身定位,明確自己的崗位目標(biāo),唯有如此,您的簡(jiǎn)歷才不會(huì)淹沒于龐大的簡(jiǎn)歷庫(kù)中。

網(wǎng)投簡(jiǎn)歷請(qǐng)一定牢記以下2點(diǎn):
  1、記錄每一家你曾經(jīng)投遞過的公司與職位,可以做一個(gè)excel表格,隨時(shí)提醒自己曾經(jīng)的投遞記錄;
  2、在一段時(shí)間內(nèi),請(qǐng)勿反復(fù)投遞同家公司同個(gè)職位或者多個(gè)職位,這樣的后果是你不僅沒有面試機(jī)會(huì),還會(huì)被hr拉入黑名單。
  
同公司多職位投遞
被拒指數(shù):★★★★☆

一般來說,求職者投遞這家企業(yè)的多個(gè)職位,我們姑且認(rèn)為他肯定是對(duì)這個(gè)企業(yè)的認(rèn)同度非常高。當(dāng)然,如果你投遞的每個(gè)職位都是相通的、是有緊密關(guān)聯(lián)的,那也未嘗不可。但一般情況來說,企業(yè)招人,多個(gè)職位對(duì)求職者的條件要求不會(huì)太接近,否則企業(yè)也不用投放多個(gè)職位的招聘廣告,只需要一個(gè)職位多投些名額即可,既節(jié)約資金成本又節(jié)約人力成本。

  你也可以為自己辯解,說自己是“全才”,但是在企業(yè)眼中,你很有可能就是一個(gè)對(duì)自己定位不夠清晰的人,又或者就是一個(gè)“三腳貓”。即便是你真的適合好幾個(gè)部門,但當(dāng)部門之間發(fā)現(xiàn),如果錄用你還需要和其他部門做協(xié)調(diào)溝通,除非你是一個(gè)不可多得的人才,否則,這種麻煩事兒,部門一般都會(huì)選擇“多一事不如少一事”!這樣一來,不僅沒有增加你被錄用的幾率,還會(huì)讓你錯(cuò)失良機(jī)。
  綜上所述,同公司多職位投遞的結(jié)局并不算太美好,因此,不要以為輕輕點(diǎn)一個(gè)“投送”就可以換來更多機(jī)會(huì)的“無本買賣”。
  

同一職位反復(fù)投
被拒指數(shù):★★★☆
  面對(duì)心儀公司的目標(biāo)職位,你是不是會(huì)有這種糾結(jié)——投了沒成功,還想再投,又不知道反復(fù)投是否反而會(huì)惹人厭煩,失去原本可能還有的希望?日前,某論壇對(duì)網(wǎng)友們進(jìn)行了一個(gè)名為“你會(huì)重復(fù)投簡(jiǎn)歷給同公司嗎?”的職場(chǎng)小調(diào)查,結(jié)果顯示,43.30%的人會(huì)考慮再次投,32.30%的人不會(huì)再投,還有24.40%的人表示會(huì)看情況決定。其實(shí),對(duì)于這個(gè)問題,我們確實(shí)可以分情況來看,判斷反復(fù)投的成功幾率,再?zèng)Q定是否要這么做。

 

多渠道投遞
被拒指數(shù):★☆☆☆☆
  讓我們把時(shí)間倒回八零年代,人們是通過什么方法找工作的呢?是的,就是傳說中的平信。那么再把時(shí)間調(diào)回現(xiàn)在,還有人會(huì)用平信投遞簡(jiǎn)歷嗎?hr們看到郵寄過來的簡(jiǎn)歷,他會(huì)看嗎?
  某論壇就這一話題發(fā)起調(diào)查,數(shù)據(jù)顯示,七成以上hr 會(huì)看求職者郵寄過來的簡(jiǎn)歷。近兩成hr表示不會(huì)看,剩下的一成表示在“招不到人的時(shí)候會(huì)看”。更有hr網(wǎng)友現(xiàn)身說法:
  網(wǎng)友“小李飛磚”表示:收到過一次這樣的簡(jiǎn)歷,一定會(huì)看。平時(shí)看慣了電子簡(jiǎn)歷覺得這個(gè)很有新意。不但看,我還打電話通知面試了!
  人往高處走,水往低處流。在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)達(dá)的當(dāng)今社會(huì),網(wǎng)投已經(jīng)成為最快捷、成功率最高的投遞方式。不過,無論你用什么樣的方式投遞簡(jiǎn)歷,最關(guān)鍵還是簡(jiǎn)歷本身與崗位匹配度,才能找到理想的工作。

本站部份文章及圖片來源于網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,版權(quán)歸作者所有,如有侵犯到您的權(quán)益,請(qǐng)聯(lián)系站長(zhǎng),我們將第一時(shí)間刪除信息。 
免費(fèi)發(fā)布招聘信息首選的免費(fèi)人才網(wǎng)免費(fèi)招聘網(wǎng)站,淘才招聘網(wǎng)。 

相關(guān)新聞

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
日本精品va在线观看| 在线视频不卡一区二区三区| 国产精品国语对白| 日本精品久久久久中文字幕| av资源站久久亚洲| 精品国产乱码久久久久久蜜柚| 欧美交换配乱吟粗大25p| 久久精品国产sm调教网站演员| 亚洲一区二区精品在线观看| 国产精品一区在线播放| 久久伊人精品视频| 国产日韩精品推荐| 美女福利视频一区| 国产免费xxx| 久久97精品久久久久久久不卡| 青青草国产精品| 久久99影院| 日韩国产一区久久| 日韩一二三在线视频播| 日本毛片在线免费观看| 久久超碰亚洲| 日韩成人av电影在线| 久久99热只有频精品91密拍| 欧美一区二区综合| 国产精品免费在线| 国产亚洲欧美另类一区二区三区| 国产精品成人久久久久| 国产乱子伦精品| 亚洲午夜精品国产| 久久全球大尺度高清视频| 亚洲国产高清国产精品| 久久视频在线观看中文字幕| 日本精品久久中文字幕佐佐木| 久久精品国产一区二区三区不卡| 日韩黄色片在线| 久久人人爽人人爽爽久久| 国内精品视频一区二区三区| 九九精品在线视频| 91精品在线国产| 日本久久久久亚洲中字幕| 国产精品污www一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久尿| 国内精品久久久久久久| 精品国产乱码久久久久久108| 国产美女主播在线播放| 亚洲一区二区三区视频| 久久99热只有频精品91密拍| 韩日精品中文字幕| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 久久久亚洲影院| 欧美 日韩 国产在线观看| 久久久久久18| 色偷偷91综合久久噜噜| 国产一区二区三区奇米久涩| 亚洲精品国产系列| 国产成人精品视频在线| 国产精自产拍久久久久久蜜| 天天成人综合网| 久久久精品在线| 成人中文字幕av| 日韩精品一区在线视频| 精品国产一区二区三区日日嗨| 91国偷自产一区二区三区的观看方式 | 一道本在线观看视频| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 精品欧美一区二区精品久久| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ| 国产成人精品久久二区二区| 免费看日b视频| 色之综合天天综合色天天棕色| 国产精品丝袜久久久久久高清| 产国精品偷在线| 欧美激情国产精品日韩| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 国产精品视频500部| 国产精品ⅴa在线观看h| 国产又黄又爽免费视频| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 九九热视频这里只有精品| 日韩亚洲成人av在线| 91九色对白| 国产日韩在线一区| 热久久免费国产视频| 一区国产精品| 国产精品久久一区二区三区| 久久久久久久成人| 91精品久久香蕉国产线看观看| 国产午夜精品视频一区二区三区| 日韩精品一区二区免费| 亚洲 高清 成人 动漫| 久久久久久高潮国产精品视| 国产精品久久久久免费a∨大胸 | 亚洲一区二区自拍| 国产精品电影久久久久电影网| 日韩有码视频在线| 国产精品69久久| 国产欧美韩日| 国内精品小视频在线观看| 欧洲成人在线观看| 日产精品久久久一区二区福利| 一区二区三区观看| 精品国产乱码久久久久久88av | 亚洲一区免费看| 精品久久免费观看| 国产精品久久久久久久电影| 久久久免费av| 91高潮在线观看| 成人国产在线看| 国产精品夜色7777狼人| 国产日韩在线观看av| 免费亚洲一区二区| 麻豆av免费在线| 霍思燕三级露全乳照| 欧美中文字幕视频在线观看| 日本精品一区二区三区在线| 性欧美大战久久久久久久| 亚洲区一区二区三区| 亚洲最新在线| 亚洲欧美日韩精品在线| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 一区国产精品| 中文字幕av日韩精品| 欧美激情一区二区三区久久久| 美女av一区二区| 久久91精品国产| 欧美另类99xxxxx| 国产精品观看在线亚洲人成网| 国产精品免费看久久久无码| 国产精品久久久久久网站| 国产精品国产精品国产专区不卡 | 国产日韩一区二区在线观看| 麻豆av福利av久久av| 精品一区二区三区视频日产| 国产日产久久高清欧美一区| 国产精品自产拍在线观看| 成人国产一区二区| 91精品国产高清久久久久久91 | 日韩有码视频在线| 国产精品男人的天堂| 国产精品偷伦免费视频观看的 | 久久色免费在线视频| 国产精品成人品| 一区二区精品视频| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 国产精品露脸av在线| 欧美xxxx18国产| 亚洲三区在线观看| 日韩理论片在线观看| 日av在线播放中文不卡| 欧美成人综合一区| 国产欧美日韩综合精品| av在线播放亚洲| 国产成人+综合亚洲+天堂| 久久精品99久久久香蕉| 国产精品户外野外| 亚洲一区二区三区精品动漫| 日本精品久久久久久久| 美女亚洲精品| 97精品久久久| 久久久999国产精品| 欧美日本黄视频| 亚洲成人午夜在线| 欧美大陆一区二区| 国产卡一卡二在线| 国产xxxxx视频| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014| 亚洲精品欧美极品| 精品99在线视频| 99久久精品久久久久久ai换脸| 精品国产一区二区三区久久久| 精品国产第一页| 日本一区视频在线观看| 国产熟人av一二三区| 久久青草精品视频免费观看| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 欧美日韩在线播放一区二区| 国产九九九九九| 日韩在线视频网| 在线精品亚洲一区二区| 欧美亚洲国产精品| 99精品人妻少妇一区二区| 国产精品十八以下禁看| 懂色一区二区三区av片| 免费观看国产成人| 久久精品丝袜高跟鞋| 欧美精品videos| 日韩免费观看av| av不卡在线免费观看| 精品国产综合| 欧美亚洲国产日本| 国产国语videosex另类| 九九热这里只有精品免费看| 人妻久久久一区二区三区| 99中文字幕| 久久这里只有精品视频首页| 少妇av一区二区三区无码| 国产一级不卡视频| 久久精彩免费视频| 日韩一二三区不卡在线视频| 国产免费黄色av|