久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

醫療招聘

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 醫療招聘 > 醫療招聘 > 2015廣東廣州市花都區衛生系統公立醫療衛生機構引進高層次衛生人才50人公告

2015廣東廣州市花都區衛生系統公立醫療衛生機構引進高層次衛生人才50人公告

發布時間:2015/10/27 22:47:33文章來源:淘才招聘網 rcxx.com瀏覽次數:3544次


為深入實施“人才強區”戰略,促進我區衛生事業均衡發展,按照《花都區公立醫療衛生機構高層次衛生人才隊伍建設及管理的實施辦法(試行)的通知》(花府辦【2015】10號),經區人社局核準,區衛生系統22家事業單位,從2015年起,利用5年時間,面向社會公開引進國內高層次衛生人才和緊缺人才共50名。現將有關事項公告如下:

一、引進對象

在全國范圍內引進醫療衛生領域具有較高造詣和突出成果的醫療、衛生管理等方面的專業技術人員共50名。

二、引進條件

(一)基本條件信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

1.熱愛祖國,堅決維護祖國統一和民族團結,熱愛衛生事業,具有良好的職業道德和科學求實、團結協作的精神,醫德高尚,遵紀守法,作風嚴謹,為人正派,身體健康;

2.具有本科及以上學歷,學士及以上學位;信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

3.具有高級專業技術職稱(副高級及以上);

4.年齡原則上應在45周歲以下,對取得正高級職稱或特別優秀的人才和緊缺人才,年齡可放寬到50周歲;

5.引進的專業技術人員應具有扎實的理論基礎,知識面廣,學術水平和臨床診療水平得到同行公認,臨床療效、服務質量及醫德醫風受到患者和群眾贊譽;

6.引進的管理人員應在德、能、勤、績、廉等方面表現突出,有較強的組織協調能力和較高的管理水平;

7.引進的人才如非本市常住戶口,須符合廣州市人口準入基本條件。

(二)業績條件及科研成果

除上述條件外,引進的人才還須符合以下所屬類別的條件之一:

第一類:國家級重點學科帶頭人;國家級名中醫;國家重點醫學院校及高等醫學院校直屬附屬醫院或省級衛生部門直屬醫院博士生導師。

第二類:省級名中醫;副省級以上重點學科帶頭人;國家重點醫學院校直屬附屬醫院或省級衛生部門直屬醫院碩士生導師且擔任科室副主任以上職務的人才。

第三類:在省級三甲醫院連續從事臨床工作滿5年、具備全日制博士研究生學歷學位和正高級專業技術資格的人才;省級高等醫學院校直屬附屬三級甲等醫院或省級衛生部門直屬醫院碩士生導師且具備正高級專業技術資格的人才;在省級醫療衛生單位擔任科室副主任以上職務并已獲聘副主任以上技術職務5年及以上。

第四類:在地市級三甲醫院連續從事臨床工作滿5年、具備全日制本科以上學歷學位和正高級專業技術資格的人才;在地市級三甲醫院工作滿5年、具備全日制碩士研究生學歷學位和副高級專業技術資格的人才;具有5年以上臨床工作經驗、地市級三甲以上醫院副職以上(含副職)3年以上的任職經歷且被評為地級市優秀醫務工作者。

第五類:在三甲醫院連續從事臨床工作滿5年、具備全日制本科以上學歷學位和正高級專業技術資格的人才;在三甲醫院連續從事臨床工作滿5年、具備全日制碩士以上學歷學位和副高級專業技術資格的人才;在三甲醫院連續從事臨床工作滿5年、具備全日制本科學歷學位和副高級專業技術資格、出版過1部以上本學科專著或獲得過地級市以上臨床科研成果獎的前三名人才;具有衛生事業管理專業碩士研究生學歷、從事衛生事業管理工作滿5年并有突出業績的人才。

三、引進程序

按照發布公告、報名、資格審查、臨床能力測試、體檢、公示、考核、辦理錄用手續等程序進行。

(一)報名。報名時間從公告發布之日起開始,原則上報名截止到5年內引進滿額。報名衛生系統高層次人才自行填寫報名表(附件1),提供以下材料的掃描件到花都區衛計局人事科:有效身份證明、學歷學位證書、職稱證書、專利等知識產權證書及所屬權證明、其他專業(學術)水平及相關工作業績證明等材料。花都區衛計局人事科郵箱:hdqwsj86836552@163.com

(二)資格審查。由花都區高層次衛生人才隊伍建設工作領導小組辦公室組織對報名人員的申報材料進行資格審查,主要審查報名者是否符合引進的資格條件。報名人員要如實提供報名材料,對提供虛假材料的,一經查實,即取消報名資格。

(三)臨床能力測試。由高層次衛生人才隊伍建設工作領導小組辦公室組織相關專家對符合條件的引進人才進行臨床能力測試。

(四)體檢。組織通過臨床能力及考評的申報人員進行體檢,體檢標準按照《廣東省事業單位體檢標準》執行。

(五)考核。由花都區高層次衛生人才隊伍建設工作領導小組辦公室組成考核小組,對體檢合格的人員進行考核。考核主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、學歷情況、工作實際和計生等。

(六)公示。領導小組辦公室將體檢和考核通過名單報高層次人才隊伍建設工作領導小組審批通過后,在相關網站公示。

四、辦理聘用。對通過的人員按規定流程辦理聘用手續,納入事業編制管理。聘用及管理、福利待遇、聘期考核等具體事項按《廣州市花都區人民政府辦公室關于印發花都區公立醫療衛生機構高層次衛生人才隊伍建設及管理的實施辦法(試行)的通知》(花府辦【2015】10號)執行。

五、本公告最終解釋權歸花都區高層次衛生人才隊伍建設工作領導小組辦公室。

咨詢電話:020-86836552

原標題:廣州市花都區衛生系統公立醫療衛生機構2015年公開引進高層次衛生人才公告

點擊下載>>>

1、廣州市花都區衛生系統相關事業單位一覽表.doc

2、廣州市花都區衛生系統公立醫療衛生機構引進高層次人才報名表.doc

3、花都區公立醫療衛生機構高層次衛生人才隊伍建設及管理的實施辦法(試行)(花府辦【2015】10號).doc

廣州市花都區高層次衛生人才隊伍建設工作領導小組辦公室

2015年10月20 日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網


汕頭招聘網
www.rc3721.com
汕頭人才網
www.strcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
m.dcxycff.com
揭陽人才網
www.0663job.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費發布招聘信息首選的免費人才網免費招聘網站,淘才招聘網。 

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
国产美女搞久久| 91九色国产视频| 久久免费精品视频| 亚洲综合小说区| www..com日韩| 亚洲成熟丰满熟妇高潮xxxxx| 成人一区二区av| 欧美日韩国产二区| αv一区二区三区| 午夜精品99久久免费| 久久大片网站| 欧美 日韩 国产一区| 久久夜色精品国产| 成人国产精品一区二区| 日韩av一级大片| 国产精品手机播放| 国产精品亚洲第一区| 亚洲精品日韩av| 久久久久久久色| 欧美久久久久久久| 久久国产天堂福利天堂| 97干在线视频| 日本一区二区三区免费看| 久久九九国产精品怡红院| 国产一区一区三区| 亚洲一区二区三区av无码| 久久国产精品精品国产色婷婷| 欧美日韩一区二区三区在线视频| 久久在精品线影院精品国产| 97色在线播放视频| 日本福利视频一区| 久久在线精品视频| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 欧美日韩国产精品一卡| 欧美日韩福利视频| 久久9精品区-无套内射无码| 麻豆精品视频| 亚洲在线视频观看| 日韩专区在线播放| 国产精品一区二| 日韩区国产区| 久久国产精品久久久久| 国产二区一区| 国产亚洲天堂网| 日本一区高清不卡| 欧美激情日韩图片| 色av吧综合网| 不卡视频一区| 狠狠色综合色区| 欧美一区二区三区综合 | 国产成人无码av在线播放dvd| 国产最新精品视频| 日本免费一级视频| 亚洲伊人婷婷| 国产精品国产三级欧美二区| 久久久久久www| 国产欧美亚洲日本| 欧美诱惑福利视频| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 国产精品看片资源| 色偷偷偷亚洲综合网另类| 97成人在线观看视频| 国内精品免费午夜毛片| 日本91av在线播放| 亚州国产精品久久久| 中文字幕日本最新乱码视频| 日韩在线激情视频| 久久精品中文字幕一区二区三区| 国产精品中文在线| 国内自拍欧美激情| 日韩精品国内| 日本在线播放不卡| 亚洲欧洲精品在线| 在线观看免费黄色片| 美女扒开尿口让男人操亚洲视频网站| 国产成人女人毛片视频在线| 久久免费一级片| av动漫在线免费观看| 国内精品400部情侣激情| 欧美资源在线观看| 日韩久久久久久久久久久久久| 伊人婷婷久久| 国产99午夜精品一区二区三区| 国产精品传媒毛片三区| 国产精品日本一区二区| www.美女亚洲精品| 久久久久久久久四区三区| 久久九九视频| 国产成人综合久久| 久久久免费精品视频| 国产精成人品localhost| 91国产丝袜在线放| 国产极品精品在线观看| 91成人免费观看| 久久伦理网站| 国产成人一区二区三区电影 | 中文字幕色一区二区| 精品国产三级a∨在线| 欧美日韩电影在线观看| 欧美精品性视频| 欧美人与性动交| 色综合91久久精品中文字幕| 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 日韩在线免费视频观看| 国产福利一区视频| 国产成人综合av| 日韩中文字幕在线观看| 久久精品男人天堂| 国产精品九九九| 欧美乱人伦中文字幕在线| 欧美另类69精品久久久久9999| 欧美久久精品一级黑人c片| 欧美日韩国产va另类| 中文字幕无码精品亚洲35 | 久久一区二区精品| 日韩在线视频网站| 久久九九全国免费精品观看| 久久久精品在线| 欧美精品在线观看91| 亚洲一区二区在线| 亚洲一区二区免费在线| 日本国产中文字幕| 欧美韩国日本在线| 国产日本一区二区三区| 99视频日韩| 日韩在线视频观看正片免费网站| 久久精品视频亚洲| 色综合视频网站| 日韩一级片一区二区| 欧美一区激情视频在线观看| 国产一区视频在线| 国产精品一区二区免费看| 91麻豆桃色免费看| 久久久国产一区二区三区| 久久福利视频网| 亚洲a一级视频| 欧美久久久久久久久久久久久久| 国产青青在线视频| 久久另类ts人妖一区二区| 日韩中文字幕在线精品| 久久99视频精品| 日本一区不卡| 国产午夜福利在线播放| 久久男人的天堂| 欧美成人午夜剧场免费观看| 色综合电影网| 精品欧美一区二区在线观看视频| 国产伦精品一区二区三区高清| 久久人人九九| 精品国产福利| 日韩理论片在线观看| 国产精品专区h在线观看| 日韩亚洲综合在线| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 热久久视久久精品18亚洲精品| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| 国产成人av影视| 精品久久久久久一区二区里番| 日本久久高清视频| 分分操这里只有精品| www国产精品com| 中文字幕中文字幕在线中一区高清| 日韩欧美在线免费观看视频| 成人精品视频99在线观看免费| 日韩色av导航| 亚洲精品一区国产精品| 国模私拍视频一区| 久久99精品久久久久子伦| 精品久久久久av| 人妻无码视频一区二区三区| www黄色日本| 国产精品视频中文字幕91| 亚州精品天堂中文字幕| 国产精品自拍网| 国产精品日韩欧美综合| 日本精品一区二区三区高清 久久 日本精品一区二区三区视频 | 日韩尤物视频| 国产精品主播视频| 国产精品久久久对白| 日韩女优中文字幕| 91麻豆蜜桃| 亚洲综合在线播放| 国产欧美日韩综合精品| 国产精品免费一区二区三区四区| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 国产系列第一页| 国产精品久久久久久久一区探花| 热re99久久精品国99热蜜月| 国产精品8888| 宅男噜噜99国产精品观看免费| 国内成+人亚洲| 国产精品视频精品| 欧洲日本亚洲国产区| 久久久999视频| 日韩 欧美 自拍| 成人精品小视频| 国产精品福利无圣光在线一区| 少妇人妻互换不带套| 国产一区二区高清视频| 色琪琪综合男人的天堂aⅴ视频|