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2015海南社會科學院招聘事業編制高層次社科研究人員2人公告

發布時間:2015/11/3 22:26:36文章來源:淘才招聘網 rcxx.com瀏覽次數:5698次


為更好地滿足海南省社會科學院科研工作的需要,切實引進優秀人才到我院工作,進一步加強我院人才隊伍建設,根據《事業單位人事管理條例》、《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)等有關規定,經省委組織部批準,海南省社會科學院公開招聘高層次社科研究人員2人。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持全面考試、考核,嚴格程序,確保質量的原則。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

二、招聘崗位

海南省社會科學院專職研究人員2名。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

三、招聘條件要求

(一)應聘人員應具備以下基本條件:

1、擁護黨的路線、方針、政策,思想作風正派、品行端正,熱愛社會科學研究事業;

2、遵守憲法和法律,無違法違規行為;

3、不違反國家計劃生育政策;

4、年齡在45歲以下(即1970年后出生),具有相關專業博士學位,有兩年以上實際工作經歷或博士后研究經歷。在國外取得相關專業博士學位者可不受工作經歷限制。

5、具有扎實的專業理論基礎和較強的科研能力,能夠專心從事研究工作。有各相關領域的研究經驗和研究成果,在國內外相關領域知名學術刊物上發表過有一定影響的學術論著。

6、具有團隊合作精神和組織協調水平,具備較強的社會活動能力和策劃咨詢水平,能夠經常參加社會調查和國情調研工作。

7、熟練掌握一門外語,具有讀寫能力。

(二)應聘人員的專業和學科要求:經濟學、管理學、社會學等相關學科,側重能夠解決地方經濟社會文化改革和發展中的重大理論與現實問題的方向,如區域經濟、決策分析、公共政策、社會發展、地方治理等。

(三)有下列情形之一者,不得應聘:

1、尚在試用期內的;

2、曾受過各類刑事處罰的;

3、曾被開除公職的;

4、有違法、違紀行為正在接受審查的;

5、尚未解除黨紀、政紀處分的;

6、曾在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

7、按照相關規定應當回避的;

8、有違反有關規定不適宜報考事業單位的。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名時間:2015年11月1日—2015年11月25日。

2、報名方式:采取網絡報名和現場報名相結合的方式。

3、報名要求:報名需提供如下材料:①填寫《海南省社會科學院高層次人才招聘報名表》。②本人身份證、最高學歷(學位)證書原件及復印件、近期一寸正面免冠彩色照片5張。③職稱證明、完成課題證明的復印件。④計生部門開具的無違反計劃生育證明。

采取網絡報名的人員,第②、③、④項材料可先提供掃描件,筆試前提交原件進行資格審查。

(二)資格審查

由省社科院組織資格審查小組對報名資料逐個審查。招聘崗位報名人數與招聘人數比例至少為3:1,達不到此比例的,取消或相應核減招聘崗位。

(三)考試:包括筆試、面試

(1)筆試。筆試成績滿分100分。實行閉卷考試,筆試成績于筆試結束后一周內在海南省社會科學網站上公示,并設最低合格分數線。

(2)面試。面試成績100分。面試人選根據筆試成績,按招聘崗位人數1:3的比例從高分到低分確定。最后一名成績并列的,共同進入面試。由我院內外專家(考官為5人)組成評委會對應聘者進行面試、打分確定考察對象。

面試當天若相關崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關崗位有2人(含)以上到場,面試繼續進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

根據考試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位人數1:1的比例確定考察和體檢人選。

(4)筆試、面試的時間及地點另行通知。

(四)考察和體檢

(1)考察的主要內容為每位考察對象的政治表現、業績情況等。同時,對考察對象的資格條件進行復核。

(2)體檢。根據從高分到低分排序,按1∶1比例確定體檢人選名單,由我院組織在市級以上綜合醫院進行。體檢的項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢費用由個人承擔。體檢結論不合格的,不予聘用。

(五)公示

體檢、考察合格人員,經院領導班子研究后,在海南省社會科學網站上進行公示,接受社會舉報。舉報者應以實名舉報,并提供必要的調查線索。公示期間如有違規、違紀反映,經查實后出現的缺額,按考試綜合成績從擬聘用人員名單中依次確定人選,予以公示。

(六)聘用

公示期滿,對公示無異議的人選由我院按照有關規定和程序報請省級事業單位主管部門核準后,辦理聘用手續。

五、紀律要求

公開招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)的各項紀律規定,嚴格執行公開招聘工作人員實施方案;嚴守招聘紀律,對違反招聘紀律的工作人員,視情節輕重追究相應的責任;對弄虛作假的應聘人員,一經發現,取消其應聘和聘用資格,已經聘用的予以解聘,并由應聘人員承擔其所造成的一切經濟和法律責任。

六、海南省社會科學院聯系方式

通訊地址:海南省海口市海府路49號老省委第二辦公樓三樓,海南省社會科學院科研管理處

郵 編:570203

郵 箱:hainanshekeyuan@163.com

聯系人:鄧章揚

電 話:0898-65398676

原標題:海南省社會科學院公開招聘事業編制高層次社科研究人員的公告

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海南省社會科學院高層次人才招聘報名表

2015年11月1日
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