“工作才2年我就快沒激情了，再不參加一些業余培訓班調節一下，我肯定會成為‘職業橡皮人’了。”在廣州越秀區一家建筑公司做預算快兩年的伍小姐說，為了預防自己成為“職業橡皮人”，她已經報名參加陶瓷班。
原來近來廣東地區網絡上一名為《你是職業“橡皮人”嗎》的測試很火熱，伍小姐與同事一起做測評，測試結果是“你開始在工作上出現倦怠或掉以輕心，開始出現橡皮化的端倪。繼續這樣下去，上司、同事對你的期望值會逐漸降低。”伍小姐在得到一次“黃牌警告”后，不想做“職業橡皮人”，就拉著同事一起參加陶瓷班。
“工作兩年了，只是在第一年升了一小級，現在又來了新的負責人，感覺對自己不夠重視。最初的工作熱情也沒有了，自己也開始抱怨和煩躁，不想理會上司，真的開始變‘橡皮人’了，這感覺不好。”伍小姐說，她還是想找回曾經的激情，對一份工作沒有任何期待和奮斗的話，自己會活得很無奈。
“參加陶瓷班可以調節心態，畢竟，學陶瓷需要耐心和細心。而且看著泥土成型就有成就感。”伍小姐說，“學了兩個月，自己心靜下來了，不抱怨不煩躁，工作狀態也開始好轉了。”
同樣不想成為“職業橡皮人”的張先生在一家廣告公司做廣告營銷。工作了5年后，作為項目經理的他卻坦言，再也沒有當初做項目時的快樂和激情了。“隨著入職年限的增加，‘免疫力’也在不斷增長，對于來自各方面的批評和指責，越來越不敏感，漸漸也變成‘職業橡皮人’。”
“這樣活著沒意思，所以我就報名參加職業經理人培訓班，算是給自己充電吧。聽聽一些老師的講課，不管是對工作還是對生活，都是有幫助的。”張先生還報了網球班，每周一三五都去參加網球課，放松自己。
據悉，“職業橡皮人”是讓企業公司老板最無奈最頭痛的人。江門一家外貿公司經理表示，對“職業橡皮人”批評責備都不起作用。而不少得到“黃牌警告”的人都不希望自己變成“職業橡皮人”，他們紛紛參加種種不同的培訓，以放松自己，提升自己。
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