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職場新人入職搶出頭,有人被冷落有人成紅人

發(fā)布時(shí)間:2015/11/13 3:03:45文章來源:電商招聘網(wǎng) job003.cn瀏覽次數(shù):7892次


當(dāng)你和眾多新同事一起到達(dá)公司后,大家都處在同一起跑線。此時(shí)大家都有著明確的奮斗目標(biāo),可在哨聲響起的剎那,有人迫不及待地?fù)屌埽腥藚s后來者居上。處在同一起跑線的新人們,你們會(huì)搶跑嗎?

  搶跑成“孤軍”受冷落

  當(dāng)羅毅和11個(gè)技術(shù)人員一起,來到漢陽一家生物公司成為技術(shù)員的那一刻起,他就給自己定下了非常明確的目標(biāo):要勤奮努力,一路奮斗到技術(shù)主管甚至更高級(jí)別。對此,他很有信心,無論是讀書時(shí)還是在以前的公司,他的勤奮是出了名的,而且做事情也力求完美,自然也格外努力。

  到了新公司后,羅毅經(jīng)常會(huì)提出很多自己的想法和改善公司一些事情的處理方式,顯得比同批來的技術(shù)人員都優(yōu)秀,但實(shí)際上,不少人的工作其實(shí)也很出色,但羅毅卻經(jīng)常認(rèn)為別人的方法不如自己的方法科學(xué),有時(shí)甚至是雞蛋里面挑骨頭。他的說教,剛開始大家還禮貌地應(yīng)承,可是到后來,大家就很反感,到最后他就成為孤家寡人,事事都需要自己處理,和別的部門合作也不順暢。當(dāng)然,不可否認(rèn)的是,羅毅的技術(shù)還是有水平的,他拿出的成果老板也很欣賞,剛開始老板也表達(dá)了支持他去做的想法。

  但因?yàn)閬砉径潭處讉€(gè)月,羅毅“搶跑”太嚴(yán)重,風(fēng)頭也太強(qiáng)勁,使得大家都不喜歡他,于是出現(xiàn)了一群跟他對著干的人。別人是一群人,而他是孤軍作戰(zhàn),這種局面形成一久,使得羅毅成為大家都不歡迎的人,開始欣賞他的老板也只好打了這只“出頭鳥”,對他漸漸冷落。信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  最牛商務(wù)搶跑成紅人

  幾個(gè)月前,武昌一家商貿(mào)公司新招來一批商務(wù)人員,其中就有一只搶跑的“鳥”。此商務(wù)人員名叫馮翔,他一進(jìn)公司就抱著笨鳥先飛的態(tài)度,雖然不是很聰明,但他凡事都非常認(rèn)真。有時(shí),認(rèn)真過頭就變成了一種較真,讓其他人覺得他不那么好溝通。好在他的這種較真不對人只對事,比如,交賬的時(shí)候他總能發(fā)現(xiàn)要么哪個(gè)店長的賬目沒按程序走有紕漏,要么就是前面的哪個(gè)商務(wù)沒根據(jù)規(guī)定走,甚至連公司最牛的財(cái)務(wù)阿姨他也敢于去挑戰(zhàn),最后,被大家取名為公司“最牛商務(wù)”。還好,他的牛脾氣并沒有傷害到多少人,大家雖然多多少少對他的行為有一些看法,但真正去和他作對的人并不多,而他也會(huì)努力完成自己的分內(nèi)工作,很快就從同批新人中拔得頭籌。信息源:電子商務(wù)招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  即使公司有一些人出于私心去針對他、誹謗他,但是馮翔卻沒做錯(cuò)過一件事情,所以他不僅沒有被打敗,反而成了老板眼中的紅人。

  勤奮“笨鳥”也能居上

  “在我們公司,我看多了那種搶先起跑卻不受歡迎的人,當(dāng)然也遇到過笨鳥后來居上的事情?!睆埓菏菨h口一家公司的hr,去年年中,她同批招來幾個(gè)助理,其中,曉剛成為她部門的行政助理,張春看到別的助理很快投入到工作中,但曉剛每天在辦公室默默無聞,只是每天來第一句話就是:“張姐你有什么需要就吩咐我?!逼鸪?,張春因?yàn)榱?xí)慣了一個(gè)人做事,反而經(jīng)常忘記了曉剛的存在。直到有一天,張春面試了一整天,曉剛默默地倒上一杯水,才讓她想起來自己還有個(gè)助理。

  自那以后,張春便開始給曉剛派活了,在別人已經(jīng)奔跑時(shí),曉剛只是認(rèn)真地在熟悉公司業(yè)務(wù),所以一開始做事,那段時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)的成果就顯現(xiàn)了,到后來張春已經(jīng)不用去交代他任務(wù)了,他自己搶著做。張春今年有跳槽的打算,于是她有離開時(shí)推薦曉剛接任的想法。
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