久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 創業專欄 > 創業資訊 > 考察創業項目不能忽略的六個特性

考察創業項目不能忽略的六個特性

發布時間:2015/11/13 3:17:54文章來源:電商招聘網 job003.cn瀏覽次數:24844次


      哪種生意比較好做呢什么項目適合創業賺錢?如何考察你的創業項目,想要開店找項目,小編整理了資料告訴你怎么辦幫你更好的創業。

  創業初期,對于目標項目的考察,可以說是較為關鍵也是較讓人費神并且的。現總結出對項目方進行考察的所應關注的6個方面,或者說聰明投資者必做的6件事,分別是:

  一、正當性

  對項目方正當性的考察主要包括:1、項目方是否有工商登記,項目方的工商登記是否在有效期內;2、有的項目方可能會拿著別人的執照蒙事,所以投資者還需要辨別項目方所持執照是否為項目方本人所有,如果項目方提供了資料,要注意資料中的企業名稱與其提供的營業執照上的企業名稱、經營范圍是否一致,如果不一致,需要項目方做出合理解釋。簽約時,要與營業執照上的法人簽約,加蓋營業執照上的法人公章。為安全起見,可進一步向發照當地工商機關查詢。3、按國家對加盟連鎖的有關規定,項目方必須滿足“2+1”的條件(2個直營店,經營一年以上),才可以進行對外招商,這是國家為保護投資者利益出臺的專門政策。據《科學投資》了解,目前相當數量正在積極進行加盟連鎖招商的項目方達不到這個要求,這是違反國家有關規定的,投資者必須保持警惕。

  二、可信性信息源:中國電商人才網_www.job003.cn_雄鷹標志

  鑒于目前加盟連鎖中騙局連連發生,部分投資者損失慘重,在考慮加盟之前,有必要對項目方進行可信性考察。考察的內容主要包括:1、項目方提供的辦公地址是否真實,是否與營業執照上的地址一致。不久前,幾個湖北人在北京大學附近的一個寫字樓里租了一個房間,辦了營業執照,然后打出旗號,進行項目招商,幾個月后便卷款而逃。這樣的事經常發生,屢見不鮮,所以,投資者還需要考察項目方企業的存續期,已經經營了多長時間。一般來說,一個企業經營存續期越長,從業歷史越久,就越可靠。必要的時候,可以向所在物業查詢項目方的租賃期限,交了多長時間的租金,到什么時候為止,還可以查詢項目方是否按期交納房屋租金;從對項目方注冊資金的大小,也可以看出其實力和承擔違約責任的能力,這都是很細致的工作;2、項目方是否經營過別的企業,進行過別的項目招商,結果如何。目前一些騙子習慣于打一槍換一個地方,已經形成一種經營“模式”,如上述幾個湖北騙子,此前就曾經營過幾個別的項目,這都屬于公開行為,一定會留下蛛絲馬跡,只要投資者夠細心,就不難看出破綻;3、一些項目方很樂意在口頭和廣告、資料上宣傳已加盟者的數字,這個數字往往很大,以增加對投資者的吸引力,要注意考察其真實性;4、一些項目方常常宣傳自己獲獎的情況,什么“十佳”、“最優”、“白金”、“白銀”、“最具吸引力”、“投資者最滿意”等等,這些獎項往往由某些行業機構、招商組委會和媒體頒發,但據《科學投資》了解,其中很多是只要你給錢,就給你發獎狀,錢給的越多,獎狀的名稱就越唬人。這種頒獎授匾完全是買賣,不值得信任。

  三、風險性信息源:電子商務招聘網_www.job003.cn_雄鷹標志

  為了讓項目做到“保賺不賠”,投資者一定要對項目的風險性進行充分的考察。考察的內容包括:1、對項目可行性的考察;2、對項目先行者的考察。當你看中一個連鎖加盟項目,可以考察該項目已加盟者的經營狀況,考察對象可由項目方提供,但最好由投資者自己選擇,在不告知對方的前提下,先以消費者的身份進行觀察。考察內容包括店址、每小時客戶流量、全天客戶流量、產品受歡迎程度、經營者的經營方式、雇員多少、業務熟練程度,估算其成本和投入產出。然后以投資者的身份出現,直接向對方詢問,大多數時候,如果對方經營狀況不佳,對項目方有情緒,反而會向你介紹真實情況,如果經營狀況甚好,有可能對你隱瞞,或者介紹情況不真實,以防備競爭,在這種時候,需要投資者有良好的判斷力。然后可以將考察的情況與項目方的介紹進行比,基本可以得出符合實際的判斷。要注意的是,一般對項目方樣板店的考察均不可靠;投資方在對經營狀況不佳的加盟店進行考察時,要弄清楚對方為什么經營狀況不佳,有時候是加盟者自己的原因,或是能力不足,或是不聽從項目方的指導,投資者一般都喜歡聽加盟者的一面之詞,因為對方和自己的身份類似,同病相憐之下容易同仇敵愾,以致錯過好項目。不過,如果你覺得自己實在沒有能力分辨,那就不如寧可信其有不可信其無,畢竟,對于風險承受能力不足的中小投資者來說,投資安全應是第一位考慮的因素;3、了解項目方在知識產權方面(技術、商標等等)和品牌方面是否存在糾紛,是否擁有完全的所有權;4、了解項目方的禁忌,在什么情況下可能被解除加盟連鎖資格,了解項目方所設禁忌是否合情合理,在合同中要明確這些細節,如果合同中沒有這些內容,可以補充合同進行說明;5、明確項目方的收費,如加盟費、管理服務費、保證金等等,明確這些費用的數額,收取的頻率,必要時還要明確已交費用的退還問題,如在什么情況下投資者退出加盟,項目方必須退還保證金,這些要在合同中寫清楚。對于要求加盟者一次交清若干期限費用,比如一次交齊2-3年管理費、服務費的項目方,投資者須保持警惕,防止對方在收錢后卷款走人,或在事情不順利時溜之大吉。為提高投資的安全性,投資者可與項目方商量分期付款的辦法,比如學會技術時交多少費用,拿到設備時交多少費用,生產出合格產品時交多少費用等。

  四、持續性

  對于投資者來說,好不容易選對了一個項目,當然希望能夠比較長時間的經營,給自己帶來效益,為此,投資者還需要對項目方的運作進行可持續性方面的考察,內容包括:1、項目方運作是否規范,包括行為規范和章程規范。行為規范:是否有統一的內外標志;操作流程是否規范;工藝流程是否規范,服務流程是否規范等,是否對加盟者提供統一規范的培訓,培訓的項目、時間,培訓是否收費,收費的標準。章程規范:項目方是否提供統一的操作手冊、服務手冊、管理手冊、培訓手冊,手冊的編制是否規范,是否切實可行,是否便于執行,是否不讓人產生歧義;2、如需配送,配送設備是否完整、是否先進,是否有統一的配送中心,配送人員的素質如何、管理如何,配送中心是否能及時響應加盟者的要求,配送原材料是否經常短缺,配送價格是否合理、是否變化無常。一些項目方收很少的加盟費,將利潤點全部放在后期的原材料配送上,這很正常,但隨著投資者的投入越來越多,已經不能輕易脫身,項目方在配送原輔材料的時候隨意要價,價碼越來越高,條件越來越苛刻,以致令加盟者產生被勒索的感覺,這就很不正常。但是多數投資者沒有幸運,也沒有實力。如果是中小投資者遇到這種情況,只好自認倒霉,所以要未雨繆綢,防范于未然。因此應該跟項目方將配送價格說清楚,將各種可能發生的情況和處置辦法,可能發生的損失和索賠條件備錄于合同。還有一種是項目方不給你配送,你所需要的原材料很容易自己找到,那么,對于這樣的項目一定要提高警惕。這說明這個項目的門檻很低,被模仿的可能性很大,可能要面對競爭泛濫的局面。一般這樣的項目,都缺乏可持續發展的潛力。

  五、擴張性

  誰都希望生意越做越大,如果一個項目做上三五年,仍舊只能是七八平方米的店面,每個月幾千元的收入,就說明這樣的項目缺乏擴張性。擴張性來自兩個方面,一是項目方是否擁有將事業做大的決心,是否擁有長期的戰略規劃,這是從高層次說。從低層次說,項目方在市場擴張上是否能夠為投資者提供強有力的支持。目前加盟連鎖項目大多集中于快速消費品、餐飲、小食品、時尚飾品、保健品、新潮家居用品、新潮電子、小家電、社區服務性產品如洗衣、美容美發等等,普遍對廣告的依賴性都非常強,項目方在廣告投放上是否能持續,是否能使廣告覆蓋一定范圍,必要的時候,項目方能否提供強有力的促銷支持,如物質方面的支持和政策方面的支持。這些都對投資者的擴大經營起著直接的影響。項目方能否持續提高自己品牌的價值,則對投資者能否進行有效的擴張起著間接的影響;二是項目方產品創新的能力也決定著投資者跟隨成長的結果,有些項目方在一個項目推出后,數年不見推出新的項目,舊的項目也不見改進創新,市場只能逐漸萎縮。

  第六、延伸性

  在對項目方進行考察的時候,除了要考察項目主導人的人品、性格、經歷、知識結構、擁有的企業資源和社會資源外,還要著重考察項目方的團隊。在各種招商會上,我們可以看到,不少招商團隊是由草臺班子臨時拼湊成的,用系紅領巾的手法打領帶,一雙皮鞋3年不擦,一件西服油漬麻花,這樣的一個團隊,能為你未來的投資項目提供什么樣的保證,不難想像。對項目方團隊的考察,一是考察團隊成員的素質、從業經歷、從業經驗、既往業績、圈內口碑;二是考察團隊在性格和專業上的互補性;三是團隊的穩定性。對于一些比較有經驗的投資者,通過對項目方團隊的察顏觀色和對項目方的突襲式訪談,可以得出可靠的結論。

  總的來說,對項目包括項目方的考察是一件非常細致的事情,需要投資者有很好的耐心和足夠的敏感。為了投資安全,付出一些這樣的心力還是值得的。
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網


汕頭招聘網
www.rc3721.com
汕頭人才網
www.strcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
m.dcxycff.com
揭陽人才網
www.0663job.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費發布招聘信息首選的免費人才網免費招聘網站,淘才招聘網。 

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
国产激情视频一区| 不卡视频一区| 精品欧美国产一区二区三区不卡| 国产精品一区二| 国产精品乱码久久久久| 日本乱人伦a精品| 91高清免费视频| 欧美成在线观看| 国内成+人亚洲| 国产精品视频99| 欧美少妇一级片| 久久久久久美女| 日本一区高清不卡| 91精品国产91久久久久青草| 亚洲在线播放电影| 国产精品揄拍一区二区| 久久中国妇女中文字幕| 韩日精品中文字幕| 精品国偷自产在线| 日韩精品欧美专区| 精品国产欧美一区二区三区成人| 欧美一区二区三区……| av在线不卡观看| 亚洲伊人第一页| 97久久国产精品| 亚洲第一综合| 国产成人av影视| 热99精品只有里视频精品| 久久久久网址| 青青草国产精品| 国产精品无码专区av在线播放| 欧美尤物巨大精品爽| 久久天堂电影网| 精品无人区一区二区三区竹菊| 久久电影一区二区| 国产美女99p| 亚洲精品一品区二品区三品区| 国产精品综合久久久久久| 一区二区精品在线| 久久综合色一本| 欧美夜福利tv在线| 欧美理论片在线观看| av在线不卡观看| 日本一区二区在线播放| 久久精品99国产精品酒店日本 | 欧美深夜福利视频| 国产精品成人aaaaa网站| 国产精品一码二码三码在线| 色香蕉在线观看| 精品国内产的精品视频在线观看| 国产专区精品视频| 欧美激情综合亚洲一二区| 国产精品69av| 欧美午夜精品久久久久久蜜| 国产精品户外野外| dy888夜精品国产专区| 亚洲精品一区二| 久久久av一区| 国产精品自产拍在线观看| 欧美精品久久久久| 久久国产精品免费观看| 亚洲精品一品区二品区三品区| 色偷偷av一区二区三区| 欧美在线视频一区二区三区| 欧美日韩不卡合集视频| 成人在线精品视频| 午夜啪啪免费视频| 国产传媒久久久| 国产做受69高潮| 亚洲伊人第一页| 久久久国产精品视频| 国产一区二区三区奇米久涩| 日韩av一区二区三区在线| 精品国产一区二区三区久久| 黄色免费观看视频网站| 亚洲日本精品一区| 色偷偷88888欧美精品久久久 | 国产成人亚洲综合91精品| 天堂√在线观看一区二区 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 青青在线视频免费| 亚洲第一页在线视频| 俺去啦;欧美日韩| 91精品国自产在线观看| 欧洲精品在线播放| 五月天国产一区| 国产精品久久综合av爱欲tv| 久久青青草原一区二区| 蜜臀av.com| 日韩精品大片| 一区二区三区在线视频看| 久久久久久久久久久福利| 国产在线精品自拍| 日韩欧美精品一区二区 | 亚洲在线视频观看| 国产精品久久久久久久久久新婚 | 国内精品模特av私拍在线观看| 欧美一级片一区| 精品久久久久av| 久久久精品国产亚洲| 久久久久久国产精品mv| 蜜桃视频在线观看91| 日本精品久久电影| 欧美激情18p| 国产精品久久国产三级国电话系列| 97成人精品视频在线观看| 国产欧美一区二区三区在线| 日本免费一区二区三区视频观看| 亚洲一区三区电影在线观看| 国产精品偷伦免费视频观看的| 久久久久无码国产精品一区| 99视频免费播放| 国产精品一区二区三区久久久| 日韩免费av一区二区三区| 日本一区网站| 亚洲在线观看一区| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 亚洲蜜桃av| 九九精品在线播放| 精品国产区在线| 精品国产依人香蕉在线精品| 久久久久久久久久久免费精品| 97精品在线观看| 91精品视频网站| 国产伦精品一区二区| 国产在线拍揄自揄视频不卡99| 日韩精品xxxx| 欧美精品一区在线发布| 日韩欧美亚洲天堂| 日本久久久久久久久久久| 亚洲精品成人自拍| 亚洲最大福利网站| 国产aⅴ精品一区二区三区黄| 不卡av在线播放| 久久伊人精品一区二区三区| 97人人澡人人爽| av片在线免费| 国产精品一区免费观看| 99热国产免费| 国产日本欧美一区| 成人伊人精品色xxxx视频| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕| 黄色动漫网站入口| 欧美大陆一区二区| 国产在线999| 国产一级不卡毛片| av动漫在线观看| 91精品久久久久久久久青青| 久久波多野结衣| 久久久久久久国产| 国产精品久久久久久久久免费 | 国产不卡精品视男人的天堂| 精品国产一区二区在线| 久久精品青青大伊人av| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 国产精品第2页| 麻豆国产va免费精品高清在线| 国产精品露出视频| 久久av.com| 在线视频福利一区| 亚洲最大福利网站| 欧美一级日本a级v片| 国内成+人亚洲| 国产乱码精品一区二区三区日韩精品| 97热精品视频官网| 久久一区二区精品| www.日韩视频| 国产精品久久久久免费a∨| 国产99久久精品一区二区 夜夜躁日日躁| 国产精品成人aaaaa网站| 国产成人精品自拍| 久久夜色精品国产欧美乱| 亚洲va国产va天堂va久久| 日韩 欧美 高清| 国产日韩欧美视频在线| 91久久精品国产91性色| 日韩少妇与小伙激情| 久久婷婷国产麻豆91天堂 | 欧美理论片在线观看| 亚洲一区二区中文| 日本久久久a级免费| 国产拍精品一二三| 国产精品333| 欧美久久精品午夜青青大伊人| 亚洲综合在线中文字幕| 欧美一区二区三区电影在线观看| 日日骚一区二区网站| 国产特级黄色大片| 91精品啪在线观看麻豆免费| 国产精品久久国产| 一道本在线观看视频| 欧美日韩一区在线视频| 国产精品一区视频| 国产精品久久久久久久app| 欧美日本国产在线| 精品人伦一区二区三区| 成人久久18免费网站图片| 国产精品狼人色视频一区| 亚洲一区二区久久久久久| 精品视频导航|