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一、關(guān)于面試過(guò)程
1.面試內(nèi)容：
**面試內(nèi)容采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，每位同學(xué)有三個(gè)題目和評(píng)委提問(wèn)作答。
**考生可以考前10分鐘在備考室拿到前三道題目，其中第一道和第二道題目，均為統(tǒng)一固定題目;第三道題目是從題庫(kù)中抽取題目。在面試室回答完前三道題目后，由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)作答。
2.面試順序：按照?qǐng)?bào)考崗位類(lèi)別分別進(jìn)行面試，同一崗位按照姓名音序排序，具體順序及時(shí)間見(jiàn)附表。每位考生考前12分鐘，從五樓會(huì)議室到相應(yīng)備考室備考。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
**進(jìn)入面試室，首先明確告訴評(píng)委自己是多少號(hào)考生，不用作自我介紹。然后開(kāi)始回答前三道題目，每人不超過(guò)7分鐘，投影屏幕上有計(jì)時(shí)顯示(倒計(jì)時(shí))，當(dāng)計(jì)時(shí)結(jié)束后，停止回答。再次，由評(píng)委提問(wèn)問(wèn)題作答，問(wèn)答總時(shí)間不超過(guò)3分鐘，投影屏幕上有計(jì)時(shí)顯示(正向計(jì)時(shí))，當(dāng)計(jì)時(shí)結(jié)束，停止回答并離場(chǎng)。
**評(píng)委依據(jù)考生每題表現(xiàn)逐題打分，請(qǐng)各位考生合理分配答辯時(shí)間。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
二、關(guān)于面試紀(jì)律
1.進(jìn)入五樓會(huì)議室候場(chǎng)時(shí)，請(qǐng)將手機(jī)等電子產(chǎn)品關(guān)閉，裝入信封，寫(xiě)上名字，統(tǒng)一交工作人員保管。
2. 候場(chǎng)期間原則上不得離開(kāi)候場(chǎng)室，如因正常原因(如上衛(wèi)生間)需要離開(kāi)的，須經(jīng)工作人員陪同前往，并及時(shí)返回。
3.紙質(zhì)復(fù)習(xí)資料可以在候場(chǎng)室復(fù)習(xí)，各類(lèi)資料不允許帶進(jìn)備考室和面試室。備考時(shí)，可以將個(gè)人物品和手機(jī)信封攜帶至備考室門(mén)口存放。
4.每位學(xué)生面試結(jié)束后，不得再進(jìn)入候場(chǎng)室。候場(chǎng)過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)使用通訊工具、無(wú)故離開(kāi)候場(chǎng)室、傳遞信息等違規(guī)行為，取消考試資格，視情節(jié)依規(guī)處理。
三、其他事宜
1.若現(xiàn)場(chǎng)有應(yīng)聘者棄權(quán)或未能按時(shí)參加，將根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)面試答辯人員順序，請(qǐng)服從工作人員統(tǒng)一調(diào)度。
2.2015年12月19日晚(周六)電話通知結(jié)構(gòu)化面試通過(guò)結(jié)果及20日(周日)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論安排，請(qǐng)保持通訊暢通!
原標(biāo)題：2016年輔導(dǎo)員招聘結(jié)構(gòu)化面試考核環(huán)節(jié)說(shuō)明
人事處
2015年12月19日
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