久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

事業(yè)單位

您的位置:網(wǎng)站首頁 > 職場資訊 > 事業(yè)單位 > 事業(yè)單位 > 2016四川廣元昭化區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘大學(xué)生村干部26人公告

2016四川廣元昭化區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核招聘大學(xué)生村干部26人公告

發(fā)布時間:2016/1/13 21:01:18文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):3013次


根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)和《中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的通知》(川組通〔2015〕73號)等有關(guān)文件精神,經(jīng)區(qū)委常委會議研究決定,擬從全區(qū)在崗大學(xué)生村干部中公開考核招聘26名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)干部,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、考核招聘名額

本次擬考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)工作人員26名。

二、考核招聘條件

(一)報考者應(yīng)具備的基本條件信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.中共四川省委組織部規(guī)定條件:2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、任滿2個聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿1屆、考核稱職及以上、目前在崗的大學(xué)生村干部;對長期扎根基層且表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬擔(dān)任村“兩委”任職條件。

2.中共廣元市委組織部規(guī)定條件:①2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、任滿2個聘期、任命為村黨支部副書記及以上職務(wù)滿1屆、考核稱職及以上、目前在崗的大學(xué)生村干部;②2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、任滿2個聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿1年、有3個年度考核為優(yōu)秀等次、目前在崗的大學(xué)生村干部;③2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、任滿3個聘期、擔(dān)任村“兩委”其他職務(wù)滿1屆、有1個年度考核為優(yōu)秀等次、目前在崗的大學(xué)生村干部;④2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、在村服務(wù)7年以上、所學(xué)專業(yè)為邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)所急需、目前在崗的大學(xué)生村干部。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

聘期時間以報名時履行大學(xué)生村干部聘用合同時間計算,任職時間截止2015年12月31日。凡符合上述條件之一、身體健康、具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件者均可報名。

(二)有下列情況之一者,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2. 在公務(wù)員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(或公開招聘)中違規(guī)違紀(jì)且在禁考期內(nèi)的人員。;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;

4.因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;

5.有法律規(guī)定不得報考事業(yè)單位工作人員的。

三、考核招聘程序

(一)報名

1.報名方式:本次公開考核招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。

2.報名時間:2016年1月18日至2016年1月27日(上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)。

3.報名地點:中共廣元市昭化區(qū)委組織部干部股,聯(lián)系電話:0839-8725316。

4.提交材料:符合條件的報考者應(yīng)如實、準(zhǔn)確地填寫《從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》(請考生直接從昭化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載http://zhqrsj.gov.cn/)的各項內(nèi)容(一式4份),并于報名時提供相關(guān)材料的原件及復(fù)印件(身份證、大學(xué)生村干部聘用合同、續(xù)聘合同、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、獲獎證書(文件)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、任職文件、年度考核表、創(chuàng)業(yè)成績證明等)。材料不齊備或逾期未提交材料的,不予受理,責(zé)任由報考者自負。

(二)資格審查和公示。區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局對報名人員資格進行審查,核實相關(guān)材料原件,并收取相關(guān)材料復(fù)印件。同時,對報名人員資格審查情況,在昭化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站和中共廣元市昭化區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局張貼公布。資格審查貫穿于考核招聘全過程。

(三)考核招聘方式。考核招聘工作由區(qū)委組織部和區(qū)人力資源和社會保障局共同負責(zé),采用現(xiàn)場面試的方式進行。同時,報名者可根據(jù)有關(guān)規(guī)定,享受政策性加分。政策性加分類別及標(biāo)準(zhǔn)為:①服務(wù)期滿1年且年度考核“合格”的加2分、年度考核“優(yōu)秀”的加3分;②被區(qū)級及以上組織人社部門評為“優(yōu)秀”的每次另加3分;③受區(qū)委、區(qū)政府及以上層級表揚且受表揚單項工作與大學(xué)生村干部職責(zé)相關(guān)的每次另加3分。實行累計加分??荚嚳偝煽?面試成績+政策性加分,按照從高到低排列確定名次。如考試總成績相同,則按面試成績從高分到低分排序;如面試成績、考試總成績均相同,則由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局安排加試,然后根據(jù)加試成績確定相互之間的名次。

應(yīng)聘對象的面試成績應(yīng)達到60分及以上,否則,取消其聘用資格。

(四)考察。按照考生考試總成績,從高分到低分排序確定前30名入闈考察??疾熘饕獙θ腴澣藛T的“德、能、勤、績、廉”等方面進行綜合考核,重點注重基層干部和群眾評價,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考核和復(fù)查中發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件或有不適宜從事該崗位工作的,取消其資格,責(zé)任由考生自負。

因考生自動棄權(quán)或考核不合格等原因產(chǎn)生的空額,按照該崗位參加面試考生的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補人選進行考核。如所有參加面試的人員均不合格或無人可遞補,則不再遞補。

(五)體檢。根據(jù)招聘名額,在考察合格人員中從高分到低分依次等額確定體檢人員,統(tǒng)一組織體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項目按國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。體檢產(chǎn)生的相關(guān)費用由本人承擔(dān)。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢1次,按照規(guī)定復(fù)檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按照考試成績高低依次遞補。

(六)上報審核與公示。根據(jù)考察和體檢情況,區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局將擬聘人員名單報廣元市委組織部、廣元市人力資源和社會保障局匯總審核。廣元市委組織部、廣元市人力資源和社會保障局將審核確定的擬聘用人員名單匯總審核后報全省“一村一名大學(xué)生干部”計劃聯(lián)席會議辦公室批準(zhǔn)。同時,區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)全省“一村一名大學(xué)生干部”計劃聯(lián)席會議辦公室核定和批復(fù)聘用人員,在昭化區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站和中共廣元市昭化區(qū)委組織部、昭化區(qū)人力資源和社會保障局張貼公示,公示期為7個工作日。

(七)聘用。公示期滿后,按照考試總成績從高分到低分依次進行選崗,并由區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

四、聘用人員管理

1.考核招聘人員由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)工作需要統(tǒng)一進行安排,如不服從組織安排,取消其考核招聘資格;

2.從大學(xué)生村干部中考核招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員,6年內(nèi)不得調(diào)動到其他縣區(qū)和我區(qū)其他區(qū)級及以上機關(guān)事業(yè)單位。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)工作人員,是中央部委、省委、市委和區(qū)委對大學(xué)生村干部工作的一項重要要求,是激勵大學(xué)生村干部扎根基層干事創(chuàng)業(yè)的一項重要舉措,充分體現(xiàn)了重視基層、崇尚實干的鮮明用人導(dǎo)向。在公開考核招聘中,確保政策貫徹落實到位,要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格條件,嚴(yán)格程序,陽光作業(yè),確保公開公平公正,同時接受社會和群眾監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。

六、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告中涉及的招聘條件和招聘程序等事宜,由中共廣元市昭化區(qū)委組織部、昭化區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

(一)政策咨詢電話

中共廣元市昭化區(qū)委組織部:0839-8724841

昭化區(qū)人力資源和社會保障局:0839-8723928

(二)監(jiān)督電話

昭化區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局:0839- 8722477

原標(biāo)題:廣元市昭化區(qū)人力資源和社會保障局關(guān)于從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告

點擊下載>>>1-2.rar

1.從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表

2.《從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》填表說明

2016年1月12日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)


揭陽人才網(wǎng)
www.0663job.com

本站部份文章及圖片來源于網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,版權(quán)歸作者所有,如有侵犯到您的權(quán)益,請聯(lián)系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費發(fā)布招聘信息首選的免費人才網(wǎng)、免費招聘網(wǎng)站,淘才招聘網(wǎng)?!?

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
九色成人免费视频| 永久免费看av| 91精品久久久久久久久久另类| 霍思燕三级露全乳照| 日本十八禁视频无遮挡| 视频一区二区在线观看| 一区二区日本伦理| 中文字幕成人一区| 一本色道久久99精品综合 | 国产一区高清视频| 国产天堂在线播放| 国产一区免费在线| 国产精品亚洲精品| 97国产在线视频| 国产高清精品一区二区三区| 91精品国产高清久久久久久久久| 91精品国自产在线观看| 国产精国产精品| 久久久久久久久久久亚洲| 国产成人一区二区| 久久精品国产亚洲精品| 国产精品美女久久| 精品国产一区二区三区麻豆免费观看完整版| 国产精品久久久久久久久久99| 国产精品成人v| 九九久久精品一区| 中文字幕中文字幕在线中一区高清 | 久久久国产精品视频| 国产精品视频免费一区| 欧美成人精品影院| 伊人久久大香线蕉综合75| 日韩av不卡在线| 国内偷自视频区视频综合| 国产精品一区二区av| 国产精品ⅴa在线观看h| www.欧美精品一二三区| 国产精品久久久久久久9999| 国产精品国产自产拍高清av水多| 欧美精品久久一区二区| 久久久久久久久久福利| 国产精品精品久久久久久| 欧美精品久久久久a| 日本精品久久久久中文字幕 | 欧美性资源免费| 国产精品中文在线| 久操网在线观看| 欧美精品在线网站| 日韩欧美一区三区| 国产伦精品一区二区三区高清| 久久亚洲国产精品日日av夜夜| 国产精品第8页| 日韩av免费在线| 国产精品午夜国产小视频| 久久精品美女| 欧美激情视频一区| 欧美午夜欧美| 国产成人精品免费看在线播放| 久久精品视频在线观看| 欧美精品videos| 欧美日韩性生活片| 国产福利精品视频| 一本久道综合色婷婷五月| 韩国成人一区| 久久久久久久久久久免费精品| 欧美激情第三页| 欧美在线国产精品| 久久精品第九区免费观看| 中文字幕制服丝袜在线| 麻豆一区二区三区在线观看| www.日韩视频| 日韩亚洲欧美精品| 国产精品av免费| 中日韩在线视频| 欧美 日韩精品| 国产成人精品a视频一区www| 亚洲午夜精品久久| 国产青青在线视频| 国产精品久久久久久久久久| 欧美专区在线观看| 久久av一区二区三区亚洲| 亚洲在线视频观看| 国产欧美日韩伦理| 久久综合国产精品台湾中文娱乐网| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| 久久99导航| 日本精品免费视频| 久久久久久久爱| 日韩午夜视频在线观看| 久久亚洲精品欧美| 日本人成精品视频在线| 久久这里精品国产99丫e6| 性一交一乱一伧国产女士spa| 国产精品一区久久| 欧美日韩国产成人在线| 国产精品永久免费| 自拍视频一区二区三区| 99在线精品免费视频| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 丰满爆乳一区二区三区| 欧美日韩第一视频| 国产乱码精品一区二区三区卡| 精品国产乱码久久久久久丨区2区 精品国产乱码久久久久久郑州公司 | 日韩高清国产一区在线观看| 91精品国产99久久久久久 | 亚洲色欲综合一区二区三区| 国产一区免费在线| 欧美日韩成人网| 成人免费毛片在线观看| 中文字幕人成一区| 91精品国产综合久久久久久丝袜 | 国产伦精品一区二区三区视频孕妇| 九色成人免费视频| 国产精品777| 日韩国产小视频| 国产精品无码专区av在线播放| 欧美精品久久久久久久自慰| 久久久久北条麻妃免费看| 国内揄拍国内精品| 亚洲色欲久久久综合网东京热| 国产高清精品一区二区| 激情网站五月天| 一区二区三区视频| 国产成年人在线观看| 狠狠色综合一区二区| 中文字幕中文字幕在线中一区高清| 99视频免费播放| 日韩欧美精品久久| 久久电影一区二区| 国产精品中出一区二区三区| 日韩精品另类天天更新| 国产精品福利观看| 99久久伊人精品影院| 日韩激情免费视频| 欧美成人免费va影院高清| 97国产suv精品一区二区62| 日韩欧美精品在线观看视频| 国产精品久久久久久久久久尿| 国产免费成人在线| 日本一区二区三区四区五区六区 | 亚洲国产精品女人| 日韩亚洲欧美中文在线| 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 国产精品视频999| 成人免费福利视频| 日韩视频在线视频| 久久中文精品视频| 国产成人亚洲精品| 国产一区视频在线播放| 日韩av免费网站| 欧美日韩福利电影| 国产精品视频99| 久久精品久久精品国产大片| 国产精品揄拍500视频| 欧美专区在线视频| 亚洲www永久成人夜色| 国产精品流白浆视频| 久久久亚洲福利精品午夜| 国产做受69高潮| 日韩欧美三级一区二区| 在线丝袜欧美日韩制服| 久久久久一本一区二区青青蜜月| 精品网站在线看| 热re99久久精品国产66热| 亚洲av首页在线| 国产av不卡一区二区| 国产精品网站免费| 久久精品日产第一区二区三区 | 欧美中文在线观看国产| 亚洲午夜精品久久| 国产精品成人v| 久久黄色av网站| 久久久性生活视频| 99久久综合狠狠综合久久止| 国产天堂视频在线观看| 黄色一级视频播放| 欧洲成人在线视频| 日韩免费观看网站| 日韩av一区二区三区在线观看| 欧美激情一区二区久久久 | 日韩精品―中文字幕| 手机看片日韩国产| 一本色道久久88亚洲精品综合| 国产精品黄色av| 国产精品视频网站| 久久久97精品| 国产精品爽黄69| 国产精品日韩久久久久| 久久久精品欧美| 国产精品视频专区| 国产精品人人做人人爽| 国产精品视频久久久久| 久久精品福利视频| xxx一区二区| 国产精品偷伦视频免费观看国产 | 国产成人av影视| 久久精品国产美女| 久久天天东北熟女毛茸茸| 国产成人亚洲综合| 久久精品99无色码中文字幕 | 欧美少妇在线观看|