為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究并報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員13名。為保證招聘工作順利進(jìn)行，制定本招聘簡(jiǎn)章。

一、招聘原則

1、堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

2、堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、招聘崗位及人數(shù)信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)《湄潭縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘研究生崗位表》(附件)。

三、招聘對(duì)象及條件信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)招聘對(duì)象

2016年及以前畢業(yè)的全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷人員，且具有碩士學(xué)位及以上。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，身體健康。

3、年齡在40周歲以下(1975年5月7日及以后出生)。

4、具備《崗位表》(見(jiàn)附件)要求的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生;

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

3、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

4、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5、在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

6、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的;

7、不能提供崗位要求的畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表報(bào)考，但須在7月31日前提供證書原件)、學(xué)位證書、資格證書等原件的;

8、新招錄(聘)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;

9、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、招聘程序及要求

招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)上(遠(yuǎn)程)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)發(fā)布公告

在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、湄潭縣人民政府網(wǎng)、湄潭縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和部分高校校園網(wǎng)上發(fā)布公告。

(二)網(wǎng)上(遠(yuǎn)程)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年5月6日前。

考生需自行下載并填寫完善《湄潭縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘研究生報(bào)名表》(見(jiàn)附件)，并將畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生為畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)位證書、資格證書、有效居民身份證等有關(guān)證件資料掃描后在報(bào)名時(shí)間截止前發(fā)送到以下郵箱:

1、高中教師崗位(崗位代碼mt01—mt03)：

郵箱：649837126@qq.com;

聯(lián)系咨詢電話：0851-24229221(湄潭縣教育局)

2、其他崗位(崗位代碼mt04—mt11)：

郵箱：1014487870@qq.com;

聯(lián)系咨詢電話：0851-24227336(湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局)

因特殊原因未進(jìn)行遠(yuǎn)程報(bào)名的考生，經(jīng)縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意，在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)，可以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任由考生自負(fù)。

(三)資格審查

1、資格初審

對(duì)網(wǎng)上(遠(yuǎn)程)報(bào)名的考生由縣招考辦進(jìn)行資格初審，通過(guò)初審的考生將電話通知本人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

2、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

(1)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間：2016年5月9日

上午：8:30—12:00 ，下午：2:30—6:00

(2)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地點(diǎn)：

湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局一樓辦事大廳(電話：0851-24227336)

(3)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審須攜帶的資料：

①《報(bào)名表》(須張貼近期同底免冠一寸彩色照片3張)1份。

《報(bào)名表》要求內(nèi)容填寫真實(shí)、全面，不得涂改，如信息填寫錯(cuò)誤，責(zé)任由考生自負(fù);委托他人報(bào)名的，若報(bào)名信息填寫錯(cuò)誤，視同報(bào)考人員本人填寫，責(zé)任由考生自負(fù)。

②本人有效居民身份證、畢業(yè)證(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生需提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件1份。

在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明;不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;

通過(guò)資格審查符合招聘條件的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿于招聘工作的始終，如在招聘工作任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報(bào)考人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消報(bào)考資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

(四)面試

面試時(shí)間：2016年5月10日，上午9:00開(kāi)始。

面試地點(diǎn)：湄潭縣城，具體地點(diǎn)資格復(fù)審時(shí)另行通知。

本次招聘由于面對(duì)的是高層次人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定，考試只需面試。面試主要采取現(xiàn)場(chǎng)答辯，結(jié)構(gòu)化面試，上課、說(shuō)課、教學(xué)探討(教師)，溝通交流等形式進(jìn)行，具體方式由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。面試成績(jī)滿分為100分。

實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的，按考試總成績(jī)從高到低與招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。已經(jīng)報(bào)名的考生按時(shí)參加面試，不能參加面試的人員視為自動(dòng)放棄。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

面試結(jié)束后，根據(jù)崗位招考計(jì)劃數(shù)按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象并簽訂就業(yè)協(xié)議。若同一崗位面試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，則再次面試，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

進(jìn)入體檢的考生應(yīng)按照招考辦的要求按時(shí)將學(xué)籍檔案或者個(gè)人人事檔案轉(zhuǎn)到湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局或湄潭縣教育局，提取檔案若需調(diào)檔函，請(qǐng)分別到湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局干部錄用調(diào)配股、湄潭縣教育局人事教育股出具。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供學(xué)籍檔案或者個(gè)人人事檔案的，將取消該考生的聘用資格。

(五)體檢

體檢由縣招考辦統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家和本省公務(wù)員有關(guān)的體檢規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)的空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用考生自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。

(六)考察(政審)

考察(政審)工作由縣招考辦統(tǒng)一部署，具體由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)，考察(政審)內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察(政審)時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考察(政審)合格人員為擬聘用人員。考察(政審)不合格出現(xiàn)的空缺崗位不予遞補(bǔ)。

(七)公示

由縣招考辦將擬聘用人員名單在湄潭縣人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)被舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

(八)聘用

公示期無(wú)異議的，由湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局將有關(guān)資料上報(bào)遵義市人社局審批。若擬聘用人員報(bào)名資格條件經(jīng)市人社局審查為不合格者，將取消擬聘用人員的聘用資格。

五、有關(guān)政策、待遇

(一)從外縣到我縣就業(yè)的新聘用人員，按新的戶籍管理優(yōu)惠政策辦理落戶手續(xù)。

(二)新聘用人員享受國(guó)家事業(yè)單位工作人員規(guī)定的工資福利待遇，在試用期內(nèi)直接執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。

(三)對(duì)新聘用人員按政策規(guī)定實(shí)行見(jiàn)習(xí)期制度，見(jiàn)習(xí)期滿并考核合格的，予以正式聘用，不合格的，按規(guī)定予以解聘。

(四)被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，無(wú)故超過(guò)7天不報(bào)到的，取消聘用資格。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立“湄潭縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組”，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在湄潭縣人力資源和社會(huì)保障局，具體負(fù)責(zé)招聘日常事務(wù)工作。

七、工作監(jiān)督

招聘工作由縣紀(jì)委、監(jiān)察局實(shí)施監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。凡違反招聘紀(jì)律或有關(guān)規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和有關(guān)規(guī)定處理。

建立應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾制度。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員要認(rèn)真填寫報(bào)考信息，并保證所填信息的真實(shí)有效性，如填寫的報(bào)名信息與實(shí)際情況不符或弄虛作假的，取消聘用資格。

舉報(bào)電話: 0851—24221467(湄潭縣紀(jì)委、監(jiān)察局)

八、本簡(jiǎn)章由湄潭縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如遇重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)遵義市招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

原標(biāo)題：湄潭縣事業(yè)單位2016年公開(kāi)招聘研究生簡(jiǎn)章

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2016年湄潭縣事業(yè)單位招聘研究生崗位表

2016年湄潭縣事業(yè)單位招聘研究生報(bào)名表

湄潭縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年4月24日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)