根據《濰坊市事業單位公開招聘暫行辦法》有關規定，現將寒亭區人民醫院2016年公開招聘專業技術人員的有關事項公告如下
一、招聘原則
(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
二、招聘對象及數額
根據工作需要，經人社部門批準，今年公開招聘專業技術人員45名，分四批招考。一批招考臨床、醫技崗位人員19名。內科專業3名(心內、兒科、中醫、神經內、呼吸內科)，外科專業7名(胸外科、泌尿外科、眼科、婦產科2人、助產、麻醉、)，醫技專業9名(影像4人、病理、藥劑3人、物理師)。二批招考護理崗位人員16名。三批招考行管崗位人員5名(人力資源、會計、經濟、衛生管理、公共衛生與預防醫學等專業)第四批招考康復治療師5名。具體招聘崗位及要求見《寒亭區人民醫院2016年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》附件1。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應具備下列基本條件：
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質;
(二)遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全;
(三)安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感;
(四)具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力;
(五)年齡: 應往屆畢業生、初級職稱的40周歲以下，具有中級專業技術職務以上人員或緊缺專業的碩士以上學歷研究生年齡可適當放寬;
(六)身體健康，符合應聘崗位要求的身體狀況;
(七)符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件;
四、招聘程序
(一)報名
1.報名要求：(四批招考統一報名時間)
每位報考人員只能報考一個崗位，報考人員專業符合崗位需求;
2.報名方式、時間和地點：
報名方式：采取現場報名方式。
報名時間： 2016年8月1日至2016年8月10日止。
上午：8：30-11:30 下午：2:00—5:30
報名地點：報考人員帶齊相關資料到濰坊市寒亭區人民醫院十一樓會議室(民主街2600號，乘坐5路、92路、58路公交車到寒亭區人民醫院站下車)報名。聯系電話：區人民醫院人事科：0536-7259641
(二)報名提示：
1、報考人員必須認真閱讀《寒亭區人民醫院2016年公開招聘方案》中所規定的招聘條件，以及《寒亭區人民醫院2016年公開招聘專業技術人員及崗位要求一覽表》附件1中的各項要求，確定自己符合報考的崗位，填寫《報名登記表》附件2、《誠信承諾書》附件3親筆簽名，到現場報名。報名表中的信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。
2、現場報名時需帶材料及材料裝訂順序：報名登記表、承諾書各一份，畢業證、學位證、身份證、上崗證等證件原件、復印件(按順序裝訂)1份，1寸近期同底版免冠彩色照片3張、一張貼在報名表、余兩張背面寫上姓名?，F有工作單位的應聘人員，需工作單位出具同意報考證明。
3、考試(筆試、面試)。副高以上職稱和博士學歷的人員采取面試和考察考核方式招聘，碩士研究生采取筆試和面試方式招聘?？荚囆鑾矸葑C。本次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(三)筆試：
1.筆試時間：第一批考試時間：2016年 8月12日上午9:00～11:00 (考試人員8:30前到考試地點)
2.筆試范圍：醫學類基礎知識。
3.筆試地點：寒亭區人民醫院門診綜合樓十二樓電教室
4、第二批、三批、四批筆試時間另行通知(寒亭區人民醫院網站公布)。
(四)面試地點及時間另行通知：(寒亭區人民醫院網站公布)。
面試采用結構化面試方式，主要測試應聘人員專業知識、業務技能、應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表述能力、組織協調能力、服務意識、舉止儀表及對報考職位的匹配性等方面的綜合素質。面試采用百分制計分，成績計算到小數點后兩位，實行四舍五入法，面試成績待面試結束后當場向應聘人員宣布。
(五)總成績的計算方式：筆試成績、面試成績各占50%。根據總成績確定考察、體檢人選，總成績出現并列的，按筆試成績由高到低確定人選。
(六)考察體檢：
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，由人社部門抽調人員組成考核小組進行考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。進入體檢范圍的人員統一組織體檢，體檢標準參照人社部、衛生部《關于公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。
(七)聘用：
考試、考核工作結束后，對擬聘用人員進行公示，時間為5天。如發現問題，經核實即取消應聘人員的資格。
公示合格的擬聘人員，由單位的法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關系。對有工作單位的人員按相關規定程序辦理聘用、商調及工資關系轉移等手續。
五、有關說明：
(一)公開招聘工作在區監察局、區衛計局全程監督下，招聘工作領導小組要按照有關規定，做好公開招聘工作，嚴格工作程序、規范考試操作、明確工作職責和人員職責、規范組織考試。
(二)應聘人員和相關工作人員應自覺遵守考試考務規則，工作人員凡與報考人員形成回避關系的，要嚴格遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現違紀違規情況，一經發現，將嚴肅處理，對應聘人員取消資格，對工作人員作出相應處理。
(三)根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關于公立醫院人員控制總量備案有關事項的通知》(魯編辦[2016]28號) 和(寒編辦函{2016}1號文件精神，新進人員，屬于控制總量內人員最低服務年限為五年(含試用期)。
寒亭區人民醫院2016年公開招聘工作人員領導小組辦公室：
咨詢電話：0536-7259641
原標題：寒亭區人民醫院2016年公開招聘方案
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1、2016年寒亭區人民醫院公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.doc
2016年7月26日
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