2016年新化縣衛計系統公開招聘專業技術人員實施方案
為建設一支高素質的醫療衛生計生專業人才隊伍，促進全縣醫療衛生計生事業發展，根據我縣醫療衛生計生事業發展的需要，經縣編委批準，決定面向社會公開招聘專業技術人員62名，為確保此次公開招聘工作順利進行，特制訂如下實施方案。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞人才興縣戰略，著力優化衛計系統人才資源配置，努力提高醫療衛生服務質量和人民群眾健康水平。按照中央、省、市有關事業單位人事制度改革精神和公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格堅持標準，嚴守操作規程，堅決依法辦事，圓滿完成此次公開招聘工作任務，為加快我縣衛生計生事業發展提供有力的人才保證。
二、組織領導信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
此次公開招聘工作在新化縣衛計系統公開招聘(引進)工作領導小組的領導下開展工作，由縣人社局、縣衛計局組織實施，縣紀委、縣編辦、縣財政等單位參與配合和全程監督。
三、招聘方式信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
采取考試與考核相結合的方式進行，其中考試分筆試(為閉卷考試)和面試兩部分。
四、招聘崗位、職數及編制性質(見附件1)
五、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、熱愛祖國，熱愛社會主義;品德端正，無違法違紀行為;忠誠黨的衛生計生事業，具有良好的職業道德;身體健康，能勝任醫療衛生計生工作。
3、符合相應的年齡、專業、學歷、學位及資格要求(詳見附件1)。
4、報考前有工作單位以及在服務期限內的三支一扶人員、特崗教師、大學生村官須持工作單位或主管部門同意報考證明。
5、其他條件：(見附件1)。
六、招聘公告發布時間
定于2016年7月30日前在新化縣政府門戶網、新化縣人力資源和社會保障局網站等媒體上發布招聘公告。公告發布起至報名開始日止不少于7個工作日。
七、報名時間、地點和要求
1、報名方式：以現場報名、現場審查方式進行。由縣人力資源和社會保障局、縣衛計局組織相關部門共同審查把關。
2、報名時間： 2016年8月10日至8月13日(共4天)
上午9：00—12:00，下午14:30—17:00
3、報名地點：設新化縣衛計局四樓會議室。
4、聯 系 人：孫文軍 0738-3221809(人社局)
鄒國華 0738-3236609(衛計局)。
5、報名要求：每位報考人只能報考一個崗位。報名時須本人攜帶有效身份證、畢業證、學歷學位證及學信網打印帶有二維碼的學歷認證報告、相關資格證、執業證書原件及復印件(a4紙)，個人近期同底正面免冠一寸彩照3張。考生須填寫《新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)報名登記表》及《新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)應聘承諾書》。
6、報名費：按物價部門的批復收取。
八、開考比例要求
崗位報考人數與招聘人數之比須達到3：1(含3:1)以上。達不到該比例的崗位，則相應核減該崗位招聘計劃數或取消該崗位招聘計劃。
九、考試內容與時間
考試分筆試和面試，均實行百分制。
1、筆試內容：臨床醫學類崗位(含臨床醫學、婦產科學、b超醫學、放射醫學、病理學等崗位)的筆試內容為臨床執業醫師考試內容;中醫類崗位(含中醫學、針灸推拿等崗位)的筆試內容為中醫執業醫師考試內容;口腔醫學崗位的筆試內容為口腔執業醫師考試內容;預防醫學崗位的筆試內容為公共衛生執業醫師考試內容;護理、檢驗、藥學等崗位的筆試內容為該專業初級職稱考試內容;公共管理崗位和文秘崗位筆試內容為行政能力測試與寫作。
2、筆試時間：筆試時間在新化縣人力資源和社會保障網站另行公布，考生于考前一星期內到縣衛計局(原衛生局)人事股領取準考證。
3、面試方法：①縣人民醫院臨床醫學崗位、病理學崗位的面試方式為臨床病例分析;②護理崗位的面試方式為基本技能操作考試;③其它單位、其余崗位的面試方式為公務員結構化面試，酌情與專業知識或專業技能相結合。
4、面試時間：待筆試成績結果公示后再行在新化縣人力資源和社會保障網站公布。
十、面試人選的確定
根據筆試成績，按招聘計劃數和參加考試人員1：2的比例分別從高分到低分依次確定面試人選，入圍成績最后一名出現并列時都進入面試。
十一、總成績合成
總成績實行100分制。筆試成績與面試成績分別按60%、40%的比例折算為總成績。筆試、面試和總成績均保留小數點后兩位數。
十二、體檢
按崗位參考人員的總成績和招聘計劃數從高分到低分等額確定體檢人員。總成績相同出現并列時，以筆試成績高的優先;筆試成績相同的，以取得執業資格證的優先;均取得執業資格證的，以第一學歷高的優先;第一學歷相同的，以年齡(即年月日)大的優先。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢標準操作手冊(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)等有關規定執行。體檢不合格，不予聘用。因體檢不合格而出現缺額時，從報考同一崗位參加了面試的考生中按總成績從高分到低分依次遞補，每個崗位限遞補一次。體檢時間另行通知，體檢費用自理。
十三、考核
體檢合格人員作為考核對象，由新化縣衛計系統公開招聘(引進)工作領導小組組織人員對其思想政治表現、道德品質、法紀觀念等情況進行考核，有下列情況之一者，取消聘用資格。
1、受過刑事處罰的;
2、受黨紀、政紀、校紀(記過以上)處分尚未解除的;
3、被開除公職或學籍的;
4、因違法違紀正被調查處理的;
5、違反計劃生育的;
6、弄虛作假(如謊報年齡、搞假學歷、假專業)行為的;
7、不符合招聘方案中規定的報考條件及其相關特殊規定的;
8、其他重大問題的。
因考核不合格出現缺額時，按體檢遞補的方式進行，每個崗位限遞補一次。
十四、聘用
考核合格人員，確定為擬聘人員。其中報考鄉鎮衛生院的，由縣衛計局統一組織考生按本人報考鄉鎮衛生院的相應崗位分別從高分到低分自主選擇單位后確定為擬聘人員(不參與選擇的，視為自動放棄聘用資格)。對擬聘人員進行公示無異議后，按程序將擬聘人員有關資料報人社、編辦、財政等部門審查備案，辦理聘用手續，簽訂聘用合同。首次聘用合同期限為三年，新聘人員試用期(見習期)為一年，聘前有工作單位的試用期為三個月，試用期滿后經考核合格，聘用為正式工作人員，工資待遇按國家有關規定執行;不合格的，取消聘用資格。
十五、其他事項
1、考試成績、體檢、考核等各個環節的結果均在新化縣政府門戶網站、新化縣人力資源和社會保障局網站進行公示。
2、擬聘用人員從體檢合格通知其調審檔案之日開始，30日內檔案未寄送到指定地點(新化縣人才交流服務中心)的，視同放棄聘用資格;擬聘用人員在接到領取“聘用通知書”的通知后15個工作日內未領取通知書，視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在領取聘用通知書后未按規定時間到所報考的招聘單位報到上班并簽訂聘用合同的，取消其聘用資格。
3、此次招聘工作要嚴格按照《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》進行，嚴格遵守“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴守工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在考試聘用過程中出現違紀行為的，嚴格實行責任追究。
4、嚴格實行回避制度。從事考試聘用工作的工作人員與報考人員、用人單位的工作人員與報考人員有《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》第二十七條所列親屬關系的，按規定實行回避。
5、考生可自行在網上下載打印《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)報名登記表》和《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)應聘承諾書》，承諾書須現場簽名。
6、考生要及時登陸新化縣政府門戶網站、新化縣人力資源和社會保障局網站，查看各個環節的結果公示和筆試、面試、體檢等通知。因考生聯系方式變更而無法聯系所造成的后果由考生自行負責。
7、本方案由新化縣衛計系統公開招聘(引進)工作領導小組負責解釋。
附件：
1.2016年新化縣衛計系統公開招聘專業技術人員崗位職數及招聘條件一覽表
3.《新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)報名登記表》(點擊下載查看)
4.《新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)應聘承諾書》(點擊下載查看)
新化縣人力資源和社會保障局
2016年7月29日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網