為進(jìn)一步深化公立醫(yī)院綜合改革，切實(shí)加強(qiáng)公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)，提高我旗公立醫(yī)院管理能力和服務(wù)水平,經(jīng)西烏旗公立醫(yī)院管理委員會(huì)決定，在全旗范圍內(nèi)公推競(jìng)聘西烏旗醫(yī)院院長，具體要求如下：

一、公推競(jìng)聘職位

在全旗范圍內(nèi)公推競(jìng)聘西烏旗醫(yī)院院長1名。

二、公推競(jìng)聘條件和資格

(一)基本條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能夠不折不扣地貫徹執(zhí)行國家的衛(wèi)生工作方針、政策、法律、法規(guī);

2、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和管理能力，具有改革創(chuàng)新精神，具有履行職責(zé)所必需的政策理論水平，在工作崗位上開拓進(jìn)取，成績突出;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3、能夠自覺貫徹執(zhí)行民主集中制原則，善于團(tuán)結(jié)同志，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，作風(fēng)正派，清正廉潔;

4、具有與履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和文化水平，有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。

(二)資格條件

1、現(xiàn)任的旗直各醫(yī)療衛(wèi)生單位正職;

2、現(xiàn)任的旗直各醫(yī)療衛(wèi)生單位副職、黨組織負(fù)責(zé)人且連續(xù)任職滿三年，年齡在50周歲(1966年1月1日后出生)以下，且具有衛(wèi)生專業(yè)大專及以上學(xué)歷并取得中級(jí)及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱;

3、現(xiàn)任的各基層衛(wèi)生院院長、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)主任(站長)且連續(xù)任職滿五年，年齡在50周歲(1966年1月1日后出生)以下，且具有衛(wèi)生專業(yè)大專及以上學(xué)歷并取得中級(jí)及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱;

4、現(xiàn)任的旗直各醫(yī)療衛(wèi)生單位科室主任、護(hù)士長正職，工會(huì)主席，院(所)長助理(均指旗衛(wèi)計(jì)局備案的)且連續(xù)任職滿五年，年齡在50周歲(1966年1月1日后出生)以下，且具有衛(wèi)生專業(yè)大專及以上學(xué)歷并取得中級(jí)及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱，如取得副高級(jí)及以上職稱，年齡可放寬3年(1963年1月1日后出生);

5、現(xiàn)任的旗衛(wèi)計(jì)局科級(jí)干部，年齡在45周歲(1971年1月1日后出生)以下，且具有相應(yīng)的衛(wèi)生專業(yè)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職稱;

除符合以上資格條件外，競(jìng)聘人員還應(yīng)身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

(三)下列人員不得報(bào)考

1、正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;

2、正處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分，未解除處分的;

4、個(gè)人發(fā)生過經(jīng)醫(yī)療事故鑒定委員會(huì)鑒定為醫(yī)療責(zé)任事故的;

5、近三年年度考核中有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)等次的;

6、其它不符合競(jìng)聘資格條件的。

三、公推競(jìng)聘程序和步驟

公推競(jìng)聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、公開推薦、考核、確定聘用人選、公示、辦理聘任等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名及資格審查

1、采取組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的辦法報(bào)名。競(jìng)聘崗位數(shù)和經(jīng)資格審查合格的報(bào)名人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到1:6以上，如達(dá)不到規(guī)定比例，可適當(dāng)降低開考比例。凡符合條件的報(bào)名人員報(bào)名時(shí)須填寫《西烏旗醫(yī)院公推競(jìng)聘院長報(bào)名表》一式兩份，攜帶本人身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件及單位職務(wù)證明，本人2寸近期免冠正面彩色證件照3張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2016年8月16日—8月22日

報(bào)名地點(diǎn)：西烏旗衛(wèi)生和計(jì)劃生育局一樓會(huì)議室

聯(lián)系電話：0479—3522876

2、由資格審查小組對(duì)報(bào)名人員統(tǒng)一進(jìn)行資格審查。報(bào)考資格審查工作與報(bào)名工作同步進(jìn)行，在西烏旗衛(wèi)生和計(jì)劃生育局一樓會(huì)議室審查。

(二)考試的組織

1、筆試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分。公推競(jìng)聘人員筆試可在蒙漢文中任選一種文字答題，但同一試卷中不能出現(xiàn)兩種文字，否則按零分對(duì)待。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2、面試。根據(jù)筆試結(jié)果，以競(jìng)聘職數(shù)1：4的比例由高分到低分確定面試，面試滿分為100分。面試內(nèi)容包括演講與答辯。其中演講、答辯所占分值比為1:1，兩項(xiàng)成績相加的和為競(jìng)聘者的面試成績。演講與答辯共20分鐘，其中：演講時(shí)間、答辯時(shí)間各10分鐘。面試成績當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、公推。公推滿分為100分。公推采用會(huì)議推薦形式進(jìn)行。公推得票結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。

總成績分值滿分為100分。其中：筆試、面試、公推成績分別占40%、40%和20%。以競(jìng)聘職位數(shù)1：3的比例由高分到低分確定考察人選(若出現(xiàn)并列情況，多于規(guī)定人數(shù)時(shí)，并列進(jìn)入組織考察)，并對(duì)考察人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(三)考察

考察人選確定后，由旗公立醫(yī)院管理委員會(huì)組織相關(guān)工作人員到競(jìng)聘者所在單位對(duì)考察人選的德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行考察。考察組通過民主測(cè)評(píng)、查閱資料、談話了解等方式對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察，并形成書面考察材料。考察不合格的，取消資格，并根據(jù)競(jìng)聘人員成績由高到低順序依次遞補(bǔ)考察人選。

(四)確定聘任人選

考察結(jié)束后，召開旗公立醫(yī)院管理委員會(huì)會(huì)議(須有三分之二以上成員到會(huì))，聽取考察人選考察情況匯報(bào)，并充分醞釀?dòng)懻摵螅詿o記名投票方式?jīng)Q定聘任人選。

(五)聘任人選的公示

對(duì)聘任人選進(jìn)行聘任前公示(公示時(shí)間為5個(gè)工作日)，接受社會(huì)監(jiān)督。

(六)辦理聘任手續(xù)

經(jīng)公示對(duì)沒有不良反映或查證無問題的，由旗公立醫(yī)院改革管理委員會(huì)辦公室協(xié)調(diào)旗人社局、編辦、財(cái)政局按照相關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)，聘期為五年(試用期一年)。

對(duì)反映有影響聘任的問題并查實(shí)的，不予聘任;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘任，待查清后再?zèng)Q定是否聘任。

四、紀(jì)律監(jiān)督

競(jìng)聘者如有違反下列紀(jì)律之一的，視其情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育，通報(bào)批評(píng)，直至取消競(jìng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(一)以宴請(qǐng)、贈(zèng)送財(cái)物等方式進(jìn)行賄賂的;

(二)對(duì)他人的投票、賦分行為進(jìn)行暗示、指示、串聯(lián)、威脅的;

(三)對(duì)其他競(jìng)聘人員進(jìn)行人身攻擊的。

原標(biāo)題：2016年公推競(jìng)聘西烏旗醫(yī)院院長簡章

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西烏旗醫(yī)院公推競(jìng)聘院長報(bào)名表.doc
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