為加強璧山人才隊伍建設，規(guī)范進人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關規(guī)定，經(jīng)重慶市璧山區(qū)人民政府同意、市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚭涂己讼嘟Y(jié)合的方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次招聘名額73名，其中公開招聘本科及以上人員38名(崗位01至37，統(tǒng)稱“本科崗位”)，公開考核招聘碩士研究生及以上人員35名(崗位38 至65，統(tǒng)稱“研究生崗位”)。具體招聘單位、崗位及條件見《重慶市璧山區(qū)2016年一季度公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表》(附件1，簡稱《一覽表》，下同)。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招聘范圍和對象

凡符合以下條件的人員均可報名應聘：信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.年滿18周歲且年齡35周歲及以下(1980年8月23日及以后出生)，具有博士學位或中級及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格的年齡可放寬到40周歲(1975年8月23日及以后出生);

3.報考研究生崗位的，自愿在璧山工作5年及以上，其中，在招聘單位工作2年及以上;

4.符合招聘崗位要求的其他條件(詳見《一覽表》)，專業(yè)要求參照《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)執(zhí)行;

5.機關、企事業(yè)單位正式在職職工須所在單位及其主管部門同意報考;

6.身體健康，符合公務員錄用體檢通用標準以及崗位要求的身體條件;

7.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

在讀的且未畢業(yè)的全日制在校學生不能憑已取得的學歷(學位)報考。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位)，其學歷(學位)須獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰，或曾被開除公職、黨籍，或在接受高等教育時，受到開除學籍處分的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員;本區(qū)內(nèi)機關事業(yè)單位在編人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層項目服務人員;現(xiàn)役軍人;在讀的且未畢業(yè)的全日制在校學生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、報名

本次考試采用網(wǎng)上報名方式，不設現(xiàn)場報名，并實行誠信報考制度。

報考前，報考人員應仔細閱讀崗位資格條件、誠信承諾書(附件3)和報名須知(附件4)，慎重選報符合本人條件的崗位。

1. 承諾誠信報考。報考時，報考人員應如實準確填報各項報名信息，招聘機關對網(wǎng)上填報信息不進行資格審查，面試前再對進入面試的人員進行現(xiàn)場資格審查，如因不符合條件被取消面試資格，后果由報考人員本人承擔。

報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報考資格，5年內(nèi)不得再次報考重慶市璧山區(qū)機關事業(yè)單位，并按國家相關規(guī)定嚴肅處理。

2. 提交報考申請。

報考人員在2016年 8月23日9:00至8月27日9:00期間進入報名系統(tǒng)(http://123.232.109.176/wb_cqbishanrs/webregister/index.aspx)，提交報考申請。

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位用第二代身份證號進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

報名時，請仔細閱讀誠信報考承諾書，如實準確填寫報考信息的各項內(nèi)容，并上傳電子照片(jpg格式，20kb以下)，準確記住報名序號(報名序號是報名確認、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)和關鍵字)。

3.照片審核。本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。因電子照片審核未通過的，可在2016年8月28日18：00前進行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后的1日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

4.網(wǎng)上繳費。報考本科崗位的人員報名通過后，須在2016年8月30日上午12:00前進行網(wǎng)上繳費(筆試考務費每人每科50元)，確認參考。網(wǎng)絡報名通過后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。繳費的具體程序，按網(wǎng)絡提示的操作步驟進行。報考研究生崗位的人員報名通過后，不用繳納筆試考務費，報名系統(tǒng)將于8月30日前，統(tǒng)一設置為已繳費。

享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困戶家庭的報考人員，可減免考試考務費。在報名確認繳費時，上述城鎮(zhèn)家庭報考人員憑其家庭所在地的縣級及以上民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)，農(nóng)村貧困戶家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣級及以上扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)，在報名通過后于2016年8月28日前的工作日(周一至周五上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，下同)到區(qū)人力社保局事業(yè)單位和專業(yè)技術(shù)人員管理科(璧城街道東林大道48號，區(qū)衛(wèi)計委底樓106室，下同)申請辦理免繳考務費手續(xù)。也可先進行網(wǎng)上繳費，在2016年9月9日前的工作日憑上述證明材料到區(qū)人力社保局辦理退費手續(xù)。逾期未辦理者，不再減免考試考務費。

5.打印報名信息表。網(wǎng)上報名通過并繳費完成的人員于2016年9月4日前下載打印報名信息表并妥善保存，以備現(xiàn)場資格審查時使用。

6.打印準考證。網(wǎng)上報名通過并繳納了報名考務費的本科崗位人員、以及報考研究生崗位達到筆試比例的人員，于2016年9月5日9:00- 9月9日18:00登錄報名系統(tǒng)，打印本人準考證(使用a4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)，并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考試地點參加考試。逾期未打印準考證而影響參加考試的責任由報考人員自負。

7.開考比例。招聘崗位擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達到1:3(按照四舍五入計算)。未達到規(guī)定比例的，相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，緊缺特殊崗位經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當放寬開考比例。因報名人數(shù)未達到筆試開考比例而被取消招聘的崗位，由區(qū)人力社保局向該崗位已繳費的報考人員退費或在規(guī)定時間內(nèi)征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其它崗位。

五、筆試

1.本科崗位

筆試科目分為公共科目和專業(yè)科目，總分值各為100分。公共科目考試內(nèi)容為《綜合基礎知識》，衛(wèi)生類崗位公共科目為《綜合基礎知識(衛(wèi)生類)》，專業(yè)科目詳見《一覽表》。

筆試成績計算方式：筆試成績=《綜合基礎知識》成績×50%+《專業(yè)科目》成績×50%。

2、研究生崗位

崗位41筆試科目為《視頻短片創(chuàng)意設計》，總分值100分。

其他崗位擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例達到1：10及以上的，須進行筆試，未達到該比例的直接進入現(xiàn)場資格復審環(huán)節(jié)。筆試科目為公共科目，總分值100分。公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識》，衛(wèi)生類崗位為《綜合基礎知識(衛(wèi)生類)》。

3.筆試采取閉卷方式進行，筆試時間暫定為2016年9月10日(星期六)，具體時間、地點及注意事項等詳見《準考證》。筆試成績于筆試后2周左右在重慶市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)上公布，請考生自行查詢。

六、現(xiàn)場資格復審

1.本科崗位

進入現(xiàn)場資格復審人選，按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例，根據(jù)報考該崗位考生的筆試成績從高到低依次確定，若最后一名進入現(xiàn)場資格復審人選出現(xiàn)成績相同時，則并列進入現(xiàn)場資格復審。進入現(xiàn)場資格復審比例達不到規(guī)定比例的，相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例。無法遞減的，進入現(xiàn)場資格復審考生的筆試成績不低于此次招聘崗位中按1:2比例人數(shù)進入面試的最低分。

2.研究生崗位

崗位41和擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例達到1：10及以上的，面試考核人選按擬招聘崗位人數(shù)1：5的比例，根據(jù)報考該崗位考生的筆試成績從高到低依次確定，若確定最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則一并進入面試考核;報考招聘崗位擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例未達到1：10的考生，直接進入面試考核。

3.現(xiàn)場資格復審時，考生須本人持報名表、誠信承諾書原件1份，身份證、學歷學位證書、以及報考崗位要求的其他資料和證明材料原件和復印件各1份，按照指定時間指定地點參加現(xiàn)場資格復審，具體時間和地點等在重慶市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)上公布。若經(jīng)審查不符合報考條件或自動放棄出現(xiàn)缺額，經(jīng)區(qū)人力社保局核準，可按報考該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補。

七、面試

現(xiàn)場資格復審合格人員進入面試范圍。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，總分值為100分，當場公布成績。

報考崗位要求專業(yè)面試的考生，除參加結(jié)構(gòu)化面試外，還需參加專業(yè)面試，總分值100分。這部分考生面試成績的計算方式為：面試成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+專業(yè)面試成績×60%。

結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)面試任意一項成績低于60分者，不能確定為體檢人選，面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由。

面試的時間、地點等另行通知。

八、考試考核總成績計算方式

1.本科崗位：考試考核總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

2.研究生崗位：崗位41和擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例達到1：10及以上的，考試考核總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;招聘崗位擬招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)比例未達到1：10的，考試考核總成績=面試成績。

九、體檢

體檢人選按各崗位擬招聘人數(shù)，根據(jù)報考該崗位考生考試考核總成績由高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選考試考核總成績出現(xiàn)并列時，依次按筆試成績、專業(yè)科目筆試成績、專業(yè)面試成績高者優(yōu)先。

體檢由區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織。體檢項目、標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)要求，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

體檢在區(qū)縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢(復檢)的，視為放棄體檢(復檢)。因體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格的，其缺額按報考該崗位考生考試考核總成績從高分到低分依次遞補，只作一次性遞補。

十、考察

體檢合格者，由區(qū)人力社保局組織主管部門及用人單位，對考生政治思想、道德品質(zhì)、學習(工作)表現(xiàn)和其提供的基本情況，以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行考察，并做出考察結(jié)論。同時，對應聘人員資格條件進行再次復查。

因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格以及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺時，不作遞補。

十一、公示

考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市璧山區(qū)政府公眾信息網(wǎng)上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、準考證號、考試考核總成績、畢業(yè)時間、畢業(yè)院校(或工作單位)、擬聘崗位等。

十二、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，按區(qū)人力社保局通知的時間，持相關證件到指定地點報到。招聘單位主管部門提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》，報區(qū)人力社保局審批。經(jīng)區(qū)人力社保局審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

被聘用人員具有全日制碩士研究生學歷學位或副高級職稱的享受2.5萬元安家補助;具有全日制博士研究生學歷學位或正高級職稱的，由區(qū)委人才工作領導小組按照“一事一議”的原則確定優(yōu)惠政策。若被聘用人員未在璧山服務滿5年(未在招聘單位服務滿2年)，除解除人事關系外，并須返還已享受的安家補助等優(yōu)惠待遇。

被聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

十三、信息發(fā)布

筆試成績、現(xiàn)場資格復審、面試、體檢、擬聘人員名單等相關信息，均在重慶市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)發(fā)布，請各位考生注意及時查詢。

十四、紀律要求

公開招聘工作要嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，要嚴肅紀律，防止杜絕不正之風，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其考聘資格，并對有關責任人員進行嚴肅處理。

本簡章由重慶市璧山區(qū)人力資源和社會保障局會同用人單位主管部門負責解釋。

原標題：重慶市璧山區(qū)2016年三季度公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員簡章

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1、2016年一季度重慶市璧山區(qū)公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表.xls

2、重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc

3、誠信承諾書.doc

4、重慶市璧山區(qū)報名須知.doc
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)