任職要求:
1.擁有教學管理、教務相關工作經驗,熟悉校區日常運營、排課、學籍及師資統籌工作。
2.負責日常聽課、評課工作,督查課堂情況,針對性優化教學方案。
3.主抓教學管理和教學質量工作,制定相關舉措,持續提升整體教學質量。
4.富有愛心與服務意識,擅長溝通協調,對接師生、家長及各崗位人員。
5.工作細心嚴謹、執行力強,能完成臺賬整理、數據統計等事務。
薪資福利:
1.薪資結構:底薪+管理提成+綜合獎金。
2.福利:帶薪假期、節日福利、定期培訓、團建活動。
3.額外激勵:團隊績效獎、月度/年度優秀員工獎,晉升通道完善。
4.周二到周五15:30--21:30; 周六周日8:00--21:30; 每周休息一天;